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항목 포괄)을 설정하는 과정에서 경영이념이 표명되며, 동시에 이러한 경영이
넘과 사명으로 지향하는 구체적인 경영목표가 수립된다. 이때에 경영이념 이 기
업경영의 절대적인 지도 원리로서 전반적인 구성원의 행동을 정신적인 측면에
서
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자기발전을 위한 여가활동으로 가치 지향적인 삶을 향유할 수 있다. 아울러 다양한 사람들과 여가활동을하면서 인간의 사회화 과정에 기여할 뿐만 아니라 여가문화를 더욱 발전시킬 수 있다. 그러므로 현대사회에서 적극적인 여가생활은 근
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현대적 효의 실천을 위한 국가와 사회적 노력이 되어야 한다.
6) 자기 처소에서의 노후생활 영위
노인을 현재 생활하고 있는 지역사회 속의 자기처소에 계속 살 수 있도록 서비스를 제공하여야 한다.
7) 지방 자치적 특성을 고려한 차별적 서
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자원조달상의 특성
6) 관련 법령 또는 정부의 규제 등
4.회사 현황
5.시장의 특성
1)주요영업지역(거점)
2) 성별, 연령별, 소득수준별 계층
3) 구매형태별 고객 비중 (법인사업자 제외)
4) 내수 및 수출 구성
5) 수요의 변동 요인
6.시장점유율
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현대장애인복지론 (현학사)
장애인과 사회복지시설 ( 아시아미디어리서치)
아동복지론 (양서원)
사회복지실천론 (양서원 김기태 김수환 김영호 박지영)
사회복지실천기술론 (하지사 이원숙)
사회기술훈련 (하나의학사 오영림)
주의력 결핍
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현대사회에서는 다양한 사회적 변화로 인하여 가정의 기능이 약화되어 아동의 문제나 욕구를 해결하는데 미흡하여 아동들에게 문제가 발생하고 있다. 적기에 문제가 있는 아동들을 치료해주지 못하면 자신이 경험했던 부정적 요인들이 이후
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개발원, 2005
김소영, 이주희, 고용차별의 유형과 효과적 대처방안, 노동부, 2000
신경아, 현대사회와 여성의 일, 새여성학강의 한국여성연구소, 동녘, 2003
장상의, 성과 가족제도, 여성과 남성을 위한 여성학 부산대학교 여성연구소, 2004
정은, 여
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현대적 조직이론
Ⅲ. 동기부여이론
1. 동기부여이론
2. 동기이론의 이론적 발전
인사행정
[1] 인사행정의 기초이론
1. 인사행정의 개념과 목표 및 과정
2. 중앙인사기관
[2] 인사제도
1. 엽관주의, 실적주의, 적극적 인사행정
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건축환경을 원하는 시대의 요구에 가장 적합한 건축이라 해도 과언이 아닐 것이다.y Ⅰ.서론
Ⅱ.미래의 주거환경(생태주택)
1.생태 건축의 개요
2. 생태 주거단지의 목적 및 개발방향
3.생태건축의 방법
4.생태건축의 사례
Ⅲ.결론
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개발과 아이디어의 산실
5. 틈새시장에서의 서비스 창출과 제공기능
Ⅲ. 사회문제개선에 기여
1. 중소기업의 정치적 기여
2. 사회봉사의 유인요인으로서의 중소기업
Ⅳ. 지역사회발전에 기여
1. 지방인력의 수용과 자기실현의 기회
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