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핵심가치인 현장중심(Field), 청렴성(Integrity), 성과지향(Real Outcome), 전문성(Speciality), 팀워크(Teamwork) 중에서 본인이 직접 경험한 항목을 선택하여 설명하고, 해당경험이 향후 우리 중진공에 어떻게 기여할 수 있는지 작성하여 주시기 바랍니다.
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CJ CGV 사업개발팀에서도 발휘하여 맡은 바 일에서 최고의 성과와 완벽을 추구하는 사원이 되겠습니다. CJ CGV
자기소개서 합격예문
국내영업
1. 지원동기 및 CJ가 본인을 채용해야 하는 이유를 본인의 경험을 바탕으로 기술하여 주십
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CJ에 입사하게 된다면 CJ의 상품을 소셜커머스, SNS와 결합하여 큰 수익을 낼 수 있는 차별화된 상품을 기획해보고 싶습니다. CJ CGV
자기소개서 합격예문
마케팅
1. 지원동기 및 CJ가 본인을 채용해야 하는 이유를 본인의 경험을 바탕
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CJ프레시웨이를 지원한 이유 ② 해당 직무를 잘 수행할 수 있는 본인의 역량 ③ 입사 후 본인의 목표 세 가지 항목을 포함하여 구체적으로 작성해 주세요. (1,000자 이내)
2. 스스로 높은 목표를 세우고, 목표 달성을 위해 노력했던 경험에 대해
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CGV가 가지고 있는 특화관을 좀 더 활용해서 BEAT BOX 관에서의 액션영화제, IMAX 관에서 진행되는 전쟁영화제 같이 다방면의 분야로 확장할 수 있다고 생각합니다. 1. 여러분이 CJ CGV의 Multiplex Manager 직무에 지원한 동기는 무엇인가요? ① 본인
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자 하는 열정과 끈기가 필요하다고 생각합니다.
이 경험을 통해 배운 열정을 바탕으로 입사 후 항상 열정적인 자세로 어려운 일도 어떻게든 완수해 나가겠습니다. 1. 지원동기 및 CJ가 본인을 채용해야 하는 이유를 본인의 경험을 바탕으
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업종 등), 근무기간, 주요업무, 역할 및 담당, 업무성과 등)
2. 본인에 대한 소개를 자유양식으로 작성해주세요. (예시: 성격의 장/단점, 지원동기, 자세한 희망 업무, 직무 적합성(채용 직무 지원 이유, 본인이 적합하다고 판단하는 근거 등)
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자 이내)
2. 자신의 성장과정을 기술하시오. (500자 이내)
3. 희망직무와 관련된 자신의 강점 및 약점을 기술하시오. (500자 이내)
4. 현대그룹의 新조직문화인 4T(Trust, Talent, Tenacity, Togetherness) 중 자신을 잘 표현할 수 있는 한 가지 항목을 선
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매니저로서, 성우하이텍 서창공장을 포함한 8개 공장 약 2천여명의 근로자를 대상으로 근골격계 부담작업을 조사하고, 임원회의에서 대응방안을 발표한 경험이 있습니다.
두번째 '적격수급업체 선정을 위한 역량평가 제도' 입니다. '22년 1월 2
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자 제도를 도입하여 각 업체의 안전보건 관리 수준을 강화했습니다. 또한, 사내 IT개발팀과 협력하여 안전작업허가서 전산화를 도입하여 안전보건 관리의 효율성을 크게 개선할 수 있었습니다. 약 300개의 외주공사업체에 대해 역량평가를 완
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