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LG전자
12.61
5.15
1.75
8.87
14.27
산업평균
17.42
10.45
7.97
6.47
-
▶LG전자가 06년까지 산업평균과 삼성전자보다 이익률에 낮았지만 07년도부터 08년도에 들 어서면서 삼성전자보다 이익률이 높아진 것을 볼 수 있다.
(2)자기자본 순이익률
2004.12.31
2005.12.3
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LG정유 노동자들의 투쟁의 의미
LG정유 노동자들의 투쟁은 큰 의미를 갖는다. 노동시간 단축을 통해 채용을 늘리라는 요구는 심각한 청년실업을 비롯한 실업 문제 해결을 위한 것이다. 비정규직 차별을 철폐하고 기업의 이윤을 지역사회에 환
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LG패션 광고팀의 강동민 과장은 "소비자들이 국내 트래디셔널 시장의 1, 2위인 「빈폴」, 「폴로」와 함께 자연스럽게 헤지스를 떠올리고, 기존의 트래디셔널 브랜드와는 다른 모던하고 세련된 감성이 느껴지는 헤지스를 느껴보라는 의미에서
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LG 생활건강으로 분할하였다.
LG CI 는 계열사 관리하는 지주회사 역할과 신약개발 활동이 주를 이루는 생명과학분야 사업을 함께 운영하였으나,
지주회사의 업무성격과 생명과학 분야의 업무성격이 판이하게 달랐을 뿐 아니라 LG그룹 측
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LG화학 입사
86년 LG화학 생활용품사업부 상무
90년 LG화학 생활건강CU 부사장
96년 LG화학 생활건강CU 사장
97년 12월 LG홈쇼핑 대표이사 사장
다혈질에다 직선적인 스타일 하지만 흔히 말하는 불도저형 경영자는 아니다. 주위에선 “상당
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LG전자가 외국계 기업이기 때문에, 승진에 어려움이 있다. 따라서 현지 마케팅 인력들은 장기근무에 대한 의지가 매우 낮은 편이고, 급여에 따라 움직이는 성향이 있다.
- 영업실적 평가
중국 소비자들의 소득 수준이 점차 높아지면서 높음 품
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그룹 전체의 디자인 경쟁력을 제고하는 게 주요 역할이다.이 센터는 디자인 경쟁력을 미래경영의 핵심 동력으로 삼고 있는 LG전자의 디자인 정책을 고스란히 반영하고 있다.1999년 LG전자가 디지털 비전을 선포했을 때 비전 달성을 위한 4대 핵
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LG-Caltex에서는 이에 조금 미흡하지만 개인에게 무료 ID를 제공하고 E-mail을 통해 이용자가 원하는 정보 등을 제공해 주고 있다. 이러한 유대감은 기존 매체로서는 접근하기 어려운 디지털 마케팅의 차별적 요소이자 주목해야할 성공 요소가 된
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채용과 관련하여 복리후생 등의 사전정보를 획득한다면 졸업 후 조원들의 취업에 많은 도움이 될 것이라고 생각하였다. 국기업 중 LG전자는 “1등 LG”를 구현하기 위해 인재의 확보, 육성을 필수과제로 삼고 전구성원의 역량 강화를 목적으로
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LG화학 기업소개
1) LG화학(LG Chemical) 기업소개
2) LG화학의 경영이념 및 비전
3) LG화학을 선정한 이유
< II . 본 론 >
LG화학의 인력 개발활동
1) LG화학의 교육훈련 프로그램 목적 및 구성요소
2) 주요 교육훈련 프로그램
3) 그 밖의 특
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