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노력이 있을 때 기업의 사회적 책임은 한층 더 활성화 되어 질 것이라 확신한다. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
Milton Friedman
Charles Handy
기업의 CSR 사례
- IBK기업은행
- 동부그룹
- 롯데건설
- 신한금융그룹
Ⅲ. 결론
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Charles Handy「Trust and Virtual Organization」1995 HBR
유종해『현대 조직 관리』2000
Chesburg, H.W. & Teece, D.J.「Organizing for innovation」1996 HBR
유영옥『행정조직론』1997
Harold J. Leavitt『TOP DOWN 유물인가 대안인가』2005 I. 우리는 왜 조직구조에 주목해야 하
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Charles Handy. [코끼리와 벼룩]. 생각의나무. 2005.
8. Daniel Pink. [프리에이전트의 시대가 오고 있다]. 에코리브르. 2001.
9. Daniel Pink. [새로운 미래가 온다]. 한국경제신문. 2005.
10. David Brooks. [보보스]. 동방미디어. 2001.
11. Douglas Rushkoff. [카오스의 아이
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Charles Handy 가 생각났고, 피터 드러커와 찰스 핸디가 공통점이 많은 사람이며, 『Next Society』와『코끼리와 벼룩』이 비슷한 점이 많은 책이라는 것을 느꼈다. 우선 드러커와 핸디는 나이로 보나, 평생 해왔던 활동으로 보나 정말 공통점이 많다
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Charles Handy)
▷▶ 책읽기 전 일러두기
▷▶ 프롤로그
▷▶ 제1부 연금술이란 무엇인가
1. 연금술의 본질
연금술사의 공통적 특징
▶열정◀
▶끈기◀
▶남다름◀
▶개요◀
2. 연금술의 원천
▶유년기◀
▶교육◀
▶결정적인 사건과
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