조직화의 개념과 기능 조직구조의 구성요소

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조직화의 개념과 기능 조직구조의 구성요소에 대한 보고서 자료입니다.

목차

I. 조직화의 개념

II. 조직화의 기능

III. 조직구조의 구성요소
1. 전문화(분화)
2. 조정(통합)

* 참고문헌

본문내용

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(2) 조정(통합)
일단 전문화가 이루어지고 나면 조직 전체의 목적을 달성하기 위해 \'분업이나 전문화에 의해 세분화되어 분화된 여러 작업 단위\'를 통합하는 조치가 취해져야 한다. 이같은 통합을 위해 조정이 필요하게 되는데, 조정이란 곧 전문화되어 분화된 개인(집단)의 작업활동을 상호 연결시켜 조직의 공동목표를 지향하도록 하는 노력인 것이다. 이와 같은 조정활동을 위해서는 조직의 구성요소들 간에 적절한 의사소통이 이루어져야 하고 서로간의 활동을 이해해야 하며, 작업의 흐름 속에서 협동적인 작업이 이루어지도록 해야 한다.
* 참고문헌
경영학 - 최수형/추교완 외 1명 저, 피앤씨미디어, 2013
2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사, 2018
경영학의 이해 - 이규현 저, 학현사, 2018
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남, 2018
내일을 비추는 경영학 - 시어도어 레빗 저/정준희 역, 스마트비즈니스, 2011
경영학의 진리체계 - 윤석철 저, 경문사, 2012
국제경영학 - 김신 저, 박영사, 2012
경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016

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조직화의 개념,   조직구조,   구성요소