동기부여이론및 사례
닫기
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • 11
  • 12
  • 13
  • 14
  • 15
  • 16
  • 17
  • 18
  • 19
  • 20
  • 21
  • 22
  • 23
  • 24
  • 25
  • 26
  • 27
  • 28
  • 29
  • 30
  • 31
  • 32
해당 자료는 10페이지 까지만 미리보기를 제공합니다.
10페이지 이후부터 다운로드 후 확인할 수 있습니다.

소개글

동기부여이론및 사례에 대한 보고서 자료입니다.

본문내용

동기부여
직무를 수행하는 과정에서 개인목표와 일치되는 조직목표를 위한 노력을 자발적이고 지속적으로 기울이도록 이끌어나가는 과정 및 촉진하는 활동
동기부여의 필요성
① 개인이 일을 통해 자아실현을 할 수 있는 기회 제공.
② 구성원 개개인으로 하여금 맡은 바 업무를 해낼 수 있다는 자긍심과 자신감 부여.
③ 자발적인 업무수행노력을 촉진하여 개인의 직무만족과 생산성을 향상
④ 조직을 변화시키는 추진력이 된다.
⑤ 경쟁우위의 원천으로서 사람의 중요성이 커지고 있는 상황에서 개인의 동기부여는 기업경쟁력을 제고시키는 열쇠가 된다
  • 가격3,000
  • 페이지수32페이지
  • 등록일2010.01.07
  • 저작시기2009.11
  • 파일형식기타(pptx)
  • 자료번호#572131
본 자료는 최근 2주간 다운받은 회원이 없습니다.
청소해
다운로드 장바구니