취업을 위한 자기 PR 사이버

소개글

취업을 위한 자기 PR 사이버 에 대한 보고서 자료입니다.

목차

01.왜 자기 PR인가?
2. 무엇을 PR 할 것인가?
2주차 PR은 무엇인가?
2/2 주차 PR의 기본과정과 내용
3주차 자기 PR의 목표와 대상 분석(1)
3주차 자기 PR의 목표와 대상 분석
4주차 자기분석과 아이덴티티
4/2 주차 취업 희망자로서의 자기 경쟁력분석
5주차 취업을 위한 포지셔닝 전략
5/2 주차 첫인상과 커뮤니케이션 전략
6주차 PR을 위한 매체
6주차/2 메시지 작성
7주차 소셜 미디어와 자기 PR
7-2 주차 소셜 미디어를 이용한 취업

본문내용

입니다. 이에 따라 시각미디어, 청각 미디어 및 시청각 미디어로 나누기도 합니다.
각각의 감각기관은 어떤 차이가 있나요?
대표적인 시각미디어는 신문,책,자기 소개서,옷차림,몸짓,외모 등이다.시각을 통해 정보를 받아들이는 메시지인 것입니다. 청각미디어는 라디오,말,감탄사,노래,박수,웃음등 청각을 통해 메시지를 전달하는 매개체입니다. 또한 시청각 미디어는 텔레비전,동영상,등입니다.
직접적인 대면은 모든 감각기관을 다 활용하는 종합적 미디어입니다. 시각과 청각은 물론 때로는 촉각,후각에 미각까지 동원될 수 있습니다. 그런점에서 면접은 가장 종합적인 감각기관을 이용할 수 있는 커뮤니케이션이며 각각의 감각기관을 통해 전달되는 메시지의 종합적 효과를 극대화하여야 하는 것입니다.
PR을 함에 있어 전략과 선택이라고 한다면 어떤 것들이 있을까요?
1커뮤니케이션 상황에 따라 이용할 수 있는 미디어는 제한되어있습니다. 2자신이 이용 가능한 미디어가 무엇인지에 대한 것을 사전에 파악할 필요가 있습니다. 3미디어에 따라 메시지의 내용과 형식이 규정되므로 어떤 미디어를 어떻게 활용할 것인가에 대한 선택이 메시지 전략의 방향을 결정합니다. 예컨대 자기소개서를 통해 지원 것과 UCC를 이용하여 자기를 소개하는 것과는 담기는 내용도 형식도 컨셉도 달라질 수 있는 것입니다.
4.한가지 미디어만 이용할 경우와 다양한 복수의 미디어를 이용할 때에도 달라질 수 있지 않나요?
또한, 5.같은 내용을 각각의 미디어에 담아야 할지 아니면 미디어의 속성에 맞게 조금씩 다른 내용을 넣어야 할지도 중요한 고려 사항입니다. 물론 이 모든 전략과 선택에서 가장 중요하게 고려해야 하는 것은 PR의 목적 및 수용자의 관점입니다.
[문제[
사람이 중요한 미디어가 될 수 있다.
송신자와 수신자 사이의 시공간적 간극을 매워주는 수단이다.
인간 근력의 확장이다.
미디어와 메시지는 동일한 것이어서 분리될수 있다.
미디어는 인간의 지각과 현실 인식의 방향을 규정한다.
미디어가 무엇이냐에 따라 메세지의 내용과 형식의 결정된다.
종합적인 감각기관을 이용할 수 있는 미디어는? 사람
6주차/2 메시지 작성
1.메시지 생산과정과 커뮤니케이션의 목표
메시지란 커뮤니케이션의 설득적 효과를 가져오기 위한 정보와 의미 등을 담은 기호체계입니다.
아~ 그럼 커뮤니케이션의 핵심은 수용자의 공감이겠군요.
이것을 의미의 공유라고 합니다.
아무리 그럴듯한 정보와 의미로 꽉채워진 메시지일지라도 수용자가 그 메시지를 이해하지 못하거나 공감하지 못한다면 그 커뮤니케이션은 실패로 돌아갑니다.
성공된 커뮤니케이션은 무엇이죠?
내가 전달하고자 하는 의미가 뉘앙스, 감정등이 완전하게 상대에게 받아들여진다면 가장 완벽한 커뮤니케이션이라고 볼수 있다.
대부분의 사람들은 메시지를 전달할 때 그 의미를 가장 잘 전달할 수 있는 기호와 소구 방법을 선택합니다.
물론 수용자는 그 메시지의 의미가 무엇인지에 대해 해석하려고 노력하죠~ 그것은 두 사람사이의 관계나 커뮤니케이션 상황 등이 종합적으로 그 의미를 만들어 냅니다.
커뮤니케이션의 목표는 수단적 목표와 궁극적 목표로 나누어 질 수 있습니다. 수단적 목표는 긍극적 목표를 달성하기 위한 목표입니다. 세일즈 맨이 웃으며 친절을 베푸는 것은 상대에게 호감을 얻고자 하는 하는 수단적 목표와 상품의 판매라는 궁극적 목표를 달성하기 위한 것입니다.
입사를 위한 면접에서 분명하고 설득력있게 말하면서도 미소를 잃지 않는다면 밝고 자신감있는 바른 젊은이라는 의미를 전달하고 궁극적으로는 유능한 인재라는 커뮤니케이션 목표를 실현하고자 하는 것입니다.
2.메시지의 설계
메시지를 생산하기 위한 심리적 구상에 대해 알아보도록 하겠습니다. 첫 단계는 커뮤니케이션 목표달성을 위해 어떠한 의미를 전달할 것인가를 결정해야 합니다.내가 유능한 인재임을 나타내기 위해서 친절한 사람이라는 의미를 전달해야 할지 또는 대인관계가 좋은 사람이라고 해야 할지 사람들을 즐겁게 해주는 사람이라고 해야 할지 아니면 업무에 뛰어난 사람이라고 해야할지를 결정해야 합니다.
누구나 모든 부문을 다 전달하고 싶지만 자신에게 주어진 커뮤니케이션 기회는 제한적입니다. 면접에서 자신의 모든 것을 다 보여 줄 수는 없고,이력서에도 모든 것을 다 담을 수는 없을 것입니다.
모든 것을 다 전달하려면 오히려 핵심이 흐려져서 강한 인상을 남기기 어려울수도 있겠네요?
따라서 전달하고자 하는 핵심적 의미를 명확하게 하는 것이 가장 중요합니다.
두 번째 단계로는 기의를 구성하는 기의를 선택해야 합니다. 언어학자 소쉬르(Ferdinand de Saussure) 는 기호를 기표(시니피앙)와 기의(시니피에)로 설명했습니다.
기표랑 기의가 무슨 뜻이죠?
기표는 \'표시하는 것\' 이란 뜻이고, 기의는 \'표시되는 것\' 이라는 뜻입니다.
네~ 예를 들어 여기에 하나의 사과가 있다고 하자. 사과를 \'사과\' 라고 발음하는 것과 실제 존재로써의 사과는 아무 상관이 없습니다. 즉 제가 사과를 ‘사과\' , \'애플\' 혹은 \'능금\' 이라고 부르든 그 존재하는 사과는 아무런 변함이 없다는 것입니다.? \'사과\'는 기표이고, \'사과\' 라는 기표가 지시하는 실제 사과는 기의가 되는 것입니다.?
기의가 없는 기표는 아무런 의미가 없는 것이고, 그 스스로는 어떠한 것도 될 수 없습니다. 기표와 기의가 합쳐져 있기에 항상 어떤 것으로서의 의미를 가질 수 있습니다.
기표는 사람들간의 사회적 약속인거죠?네
기표는 사회적인 약속의 표현이기 때문에 이것은 각각의 문화나 관습 등에 따라서 다양한 말로 표현되고. 같은 언어나 문화권 안에서는 개인의 경험이나 가치관에 따라 그것이 가지는 의미와 뉘앙스는 다릅니다.
예를 들어 생각해 볼까요? 향이라고 할 때 어떤 이는 틋한 그리움을 떠올리지만 또 고향집의 감나무를 상상하지만 어떤이에게는 가슴아픈 시절,지긋지긋한 배고픔이 연상될수 있습니다. 집에서 애완견을 기르는 사람과 보신탕을 즐겨먹는 사람이 개라는 단어에 대해 연상하는 의미와 감성은 큰 차이가 있을 것입니다.
또 같은 기의를 가리키는 기표는 다양합니다. 화가 났음을 나타낼 때 버럭 고함을 지를수도 있고 얼굴을 붉힐수도 있으며 말로 확 나

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