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보상급부:치유시 장해 등급에 해당하는 경우,
*개호급부:일정장해에 의거 개호를 받고 있는 경우
*유족급부:유족보상연금 또는 유족보상일시금
*장제급부
보험료
노동 보험료:고용 보험료와 노동보험료 라는 이름으로 일원적으로 징수 이 가
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보상심의위원회의 ‘인혁당재건위’ 사건 관련자, ‘민주화운동관련자 인정’ 결정 환영 성명서.
인혁당 재건위, 『인혁당 재건위 사건 자료집』, 천주교인권위원회 편, 2002.
전병용, 「‘인혁당’사형수 8인의 진실」, 『월간 말』 1989년 4월
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연금급여 지급 등 국민연금의 권리의무 관계를 불확실한 상태로 장기간 방치할 수 없기 때문에 법적 안정성을 기하고자 인정되는 제도다.
노령ㆍ장애ㆍ유족 연금은 수급권이 발생한 때부터 5년이 경과한 후에는 소멸시효 완성으로 수급권이
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연금, 자동차보험 등 다른 사회보험과 연계가 미흡
산재보험의 장해·유족급여나 국민연금의 장애·유족연금은 병급조정 제도가 있으나 국민연금의 노령연금과의 조정은 없음
현행 보험급여체계가 요양과 현금보상 위주로 구성되어 있어 직
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보상연금 청구
5. 장해급여 청구
6. 간병급여
7. 유족급여 및 장의비 청구
Ⅶ. 한국산재보험의 현황
1. 적용범위
2. 급여 범위
3. 급여의 종류 및 지급방식
4. 산재보험 급여수준 보장장치
5. 급여방식의 연금화
6. 보험요율 부과체계
Ⅷ.
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보상/급여
①평임50~1340일분
②연금(X)
③근로자의중과실+노위인정→적용안함
①연금또는일시금
②장해특별급여:보험가입자의 고의 또는 과실로 업무상재해 발생시 민법에 의한 손배청구 갈음
유족
보상/급여
평임 1000일분
①연금지급원칙
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연금
심사위(60+30)
안날~90
(처분日~180)
재심사위(60+20)
안날~90
(처분日~1년) 사회보장법의 발전
산재법
고용보험법(사업단위(규모)파악⇎산재:사업장(종류)단위)
국민건강보험법 *건보예상수입14%국가지원→공단
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연금
유족연금은 사망자에 의하여 생계를 유지하고 있던 유족에게 지급되는 연금 급여를 말한다.
가) 수급요건 및 급여수준 (국민연금법 제62조～제64조)
수 급 요 건
수 급 권 자
급 여 수 준
가입기간
연 금 액
ㅇ 다음의 자가 사망한 때
- 노령
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연금액 100%
+ 부양가족연금액
2급
기본연금액 80%
+ 부양가족연금액
3급
기본연금액 60%
+ 부양가족연금액
4급
기본연금액 225%
(일시보상금)
유족연금
ㆍ다음의 자가 사망한 때 : 노령연금수급권자, 가입자(다만 가입기간 1년미만인 자가 질병
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노동조합활동 관련재해
1) 노동조합의 전임자 등
2) 노동조합의 행사
5. 사업장시설 관련재해
1) 시설관리상의 하자로 인한 재해
2) 시설이용중의 재해
3) 사업장내의 부수적 행위중 사고
6. 출장?출퇴근중 재해
1) 출장(1일 출장 및 외근 포
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