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조합
1. 노동조합 운영방식의 전사: 농업 위기 극복과 농업협동조합 운동
2. 노동조합 건설과 노동당 창당
3. 노동조합 조직
1) LO의 소개(덴마크 노총)
2) LO 소속 산별노조들의 역사
3) LO의 역할
4. 노동자의 권리
5. 단체교섭
6. 최근 노조
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협동조합연합회 산하에 머물러 있으나, 서비스 제공대상에는 제한이 없다. 이들은 정부로부터 ISO 9000, ISO Guide 25 및 38, 즉 국제적인 시험검사기관 평가기준에 따라 섬유관련제품에 대하여 공인시험 검사기관인증을 획득하여 국제적인 공인시
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협동조합법에 의한 중소기업협동조합중앙회에 중소기업연수원 및 중소기업제품전시 장의 건립 및 운영비와 중소기업 경영지원정보를 무상으로 제공하기 위한 데이터베이스의 구 축 및 운영비로 지출하는 기부금
7. 임업협동조합법에 의한
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우스를 형성하라
4. 신규시장을 개척하기 위한 업계 선두권 기업과 제휴하라
5. 획기적인 수익을 창출하는 최고의 전문가가 되라
6. 내부와 외부의 리더십을 발휘하는 경영팀을 구성하라
7. 블루프린트 법칙의 전문가들로 이
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협동농장을 지도함에 있어서 협동농장의 소유문제에 관하여는 아무런 관련을 갖지 못하고 있다는 것이다. 뿐만이 아니라 협동농장의 손익(損益)에 관하여도 일체의 책임을 지지 않는다. 이러한 점은 중앙정부의 省 管理局이 산하기업의 재정
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산하에 연구그룹을 만들어 토빈세의 효과를 검토하고 있다.
또한 2000년 6월에는 유엔사회개발특별위원회에서도 이를 공식 거론함에 따라 유럽을 중심으로 토빈세 도입 움직임이 본격화할 가능성이 높으며, 특히 아일랜드·핀란드·벨기에 등
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협동조합, 벨기에는 1995년 사회적 목적기업, 프랑스는 집단이익 협동조합, 스페인은 사회적 목적 협동조합, 포르투갈은 사회연대 협동조합, 영국은 통상산업부 산하에 사회적 기업국 설치 및 사회적 기업들이 새로운 법적 형태를 취할 수 있
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조합원의 이해
를 보호하는 데 있고 또 노조원의 회비에 의존하는 조직이므로 조합원
에 일차적인 책무를 지게 되지만, NGO는 NGO 스스로에 대해 책무를
지는 특성 때문이다(UNRISD 2000: 93). \'공익\'의 기준에서 공익을 생
산하는 조직을 NGO, 그렇
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산하의 농민조직을 재편하여 조선농민사의 하부조직을 결성하였다. 조선농민사는 ‘당면이익 획득운동’을 전개하여 농촌계몽생황개선소비조합 등 ‘실질적인 이익’을 주는 사업에 더 치중해야 한다는 주장을 하였다. 또한 조선 농민사는
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산하기관이 아닌 농업협동조합에서 교육하므로 일반농업지도와 방향이 다를 수 있다. 그러므로 환경농업을 정착시키기 위해서는 농업연구기관과 대학이 기술개발에 적극적으로 동참해야 하며, 그 연구결과에 따라 농촌지도소나 농업협동조
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