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업무관련성
3. 행위태양
4. 결과
Ⅴ. 직장내 성희롱의 발생원인
1. 남성과 여성간의 성의식 및 태도의 차이
2. 전통적, 고정적인 남녀 역할 분업 의식
3. 성차별적이고 권위적인 직장문화
Ⅵ. 직장내 성희롱의 행위자와 피해자
1. 행위자
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업무참고자료』, 보건복지가족부, p205
· 『2009년도 아동·청소년 사업안내』, 보건복지가족부
· 『보건복지백서 2006』, 보건복지가족부, 사회복지전담공무원 현황
· http://searchpm.tistory.com/767. 지역사회내의 사회복지전담공무원
Ⅰ. 사회
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분야의 혁신
5. 행정서비스의 민간분야로의 산출
6. 환류기능의 정기적 실시
1) 고객 만족도 조사실시(Customer satisfaction survey)
2) 시민 불평조사(Customer claim center)
3) 익명의 시민들에 의한 행정서비스조사(Anonymous customers survey)
4) 행정업무경
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(www.alio.go.kr)
2010년도 공기업준정부기관 경영실적평가보고서 (기획재정부 공공기관 경영평가단 2011.8)
2010년도 국정감사결과 시정 및 처리 요구사항에 대한 처리결과보고서(2011.3)
- 네이버 지식백과(http://terms.naver.com/entry.nhn?docId=651337)
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고찰
1. 지역정보화의 개념
2. 현재 우리 나라의 지역정보화 현황
Ⅲ. 수원시의 정보화 수준 비교 분석
1. 각 부분별 정보화 현황
2. 각 부분별 정보화 문제점
3. 성공적인 지역정보화의 추진방안
Ⅳ 결 론
※ 참 고 문 헌
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사항, 시·도·군·구의 지역자활지원계획에 관한 사항, 당해 시·도·군·구가 조례에 의하여 실시하는 사업에 관한 사항 및 급여결정 변경 중지 관련 민원 및 이의신청의 처리결과에 관한 사항, 부양의무자 또는 수급자로부터의 보장비용 금품
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분의 25를 감액한다. 다만, 본인 및 그 배우자가 생활보호대상자인 경우에는 그러하지 아니하다.<개정 1999.2.8>
보건복지부 고시 제2006- 호
국민기초생활보장법제6조제2항에 의거 2007년도 최저생계비를 다음과 같이 고시합니다.
2006. .
보건
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업무처리 내용 :
관찰사항(학생) :
실습지도자 및 기관장 의견 :
지도교수
검인란
* 내용은 구체적으로 기록할 것
실습에 대한 평가
1) 학생의 의견
200 . . .
학과 년
2) 지도교수의 의견
200 . . .
지도교수 : (인)
기 관 분 석 보 고 서
학 교
담당교수
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사항
5. 지원동기 및 입사 후 포부
Ⅲ. 자기소개서(자소서) 사례2
1. 성장과정
2. 성격의 장단점
3. 업무능력 또는 실적
4. 특이활동
5. 관심분야
6. 지원동기 및 앞으로의 포부
Ⅳ. 자기소개서(자소서) 사례3
1. 성장과정
2. 성격의 장단점
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업무처리지침」.
행정자치부 행정관리국 (1999), 「목표관리제 시행에 따른 평가자의
평가요령」.
하태권 외 (1997), 「새 인사행정론」, 서울: 대영문화사.
2. 외국 문헌
Montgomery, J. D. (1967). \"Sources of Administrative Reform: Problems of Power, Purpose and Poli
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