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빅데이터 적용
(1) 적용의 장단점
(2) 윤리적 고려사항
5. 산업 및 조직 심리학에서의 활용 사례
(1) 실제 사례 분석(구글, IBM, Hilton)
(2) 소결
6. AI 면접의 역할과 영향
(1) AI 면접의 장점
(2) AI 면접의 단점
7. 결론
- 참고문헌
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딥페이크 가짜뉴스 대응 쟁점 [KOFAC ISSUE PAPER 2024-5]. https://www.kosac.re.kr
정재승. (2024). 대한민국에 인공지능 윤리가 절실한 이유. AI World 2024 강연. https://www.youtube.com/watch?v=nT1KeIDAyNI
IBM. (2024). EU AI 법이란 무엇인가요? https://www.ibm.com/kr-ko/think/topics/
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IBM은 앞선 기술이 기술로만 끝나지 않고 고객을 위한 가치로 전환되도록 주력하고 있다. IBM은 기술을 경영에 접목시켜 고객을 위한 가치를 창출하고 고객만족을 구현하겠다는 의지를 다짐하고 있다.
3. 결론
혁신을 이룬다는 것은 분명 어려
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인재를 회사의 핵심자원으로 여기며, 많은 비용을 들여서 포스코의 직원으로 사회화 시킨 인재를 잃지 않기 위해서 다양한 제도를 통해서 노력하고 있음을 알 수 있었다.
결과적으로 포스코의 인재 관리의 방법을 요약해보자면 다음의 3가지
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IBM, SSEC 개발자에 공개, 컴퓨터 발전에 도움
12.컴파일러 없는 프로그래밍 언어, 실제 완성은 3년 뒤
-1954년
-1955년
13.운영체제의 기본틀 잡히다
-1956년
14.RAMAC이 PC용 하드디스크가 되는 데 걸린 기간은?
-1956년
15.큰 역할을 한 TX-0
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혁신활동 패턴, 기술경영경제학회
이경환(2007), 기술혁신에 대한 권력순환적 접근, 지식경제부 기술표준원
최영훈 외 3명(2008), 공기업 기술혁신 모형 개발에 관한 연구, 한국공공관리학회 Ⅰ. 기술혁신과 기술혁신정책
Ⅱ. 기술혁신과
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관리
1. IBM 리콜을 자발적으로 실시
1) 사건의 발단
2) 사건의 진행 & 결과
2. 일본 산텐제약의 독극물 협박 대처
1) 사건의 발단
2) 사건의 진행
3) 사건의 결과
3. 다이에의 고배 지진 대처
1) 사건의 발단
2) 사건의 진행
3) 사건의 결과
4.
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도전적인 업무부여
(2) 관계 관리(Relationship Management) 스킬의 개발
(3) 직장과 가정 일의 양립을 지원
(4) 여성에 대한 인식변화 노력이 필요
(5) 주기적인 점검 및 꾸준한 개선
2. 정부차원의 과제
3. 여성 스스로의 발전과 성장 노력이 중요
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딥페이크의 윤리적 쟁점
? 허위정보 생성과 확산
? 창작물의 저작권 문제
? 신뢰성과 진실성 훼손
4. AI 자동화와 고용의 윤리적 딜레마
? 일자리 대체와 사회적 영향
? 인간 존엄성과 노동의 가치
? 사회적 책임과 대응
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관리가 기업성과에 미치는 영향에 관한 연구, 한국벤처창업학회
이종호(2002), 특허와 창업개론, 형설출판사
조숭철(2010), 창업기업의 특성에 관한 실증 연구, 한남대학교 Ⅰ. 창업기업의 특허관리
1. 벤처기업이 특허와 관련하여 범하기 쉬
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