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가산점제의 대안으로 필요한 제도에 대해 응답자들은 제대군인을 위한 취업지원센터 운영(32.3%)을 가장 많이 꼽았다. 민간 기업의 군경력 인정 법제화 26.1%, 학자금 장기 저금리 융자 14.1%, 국민연금 군 의무복무 기간 반영 14%, 세금 및 건강보
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제도와 위헌소지
-최근 발의된 개정안
Ⅱ.본론
1.군가산점 제도가 합당한가?
-찬성의견
-반대의견
2.외국의 사례
-찬성 측이 제시한 사례
-반대 측이 제시한 사례
(미국, 대만, 독일, 프랑스, 쿠바, 말레이시아, 이스라엘)
3.가산점제에
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군인보단 100배더 힘듭니다.” (지은희 현 덕성여대 총장) 등의 발언 등은 인터넷에서 끊임없이 거론되며 ‘꼴통페미’란 말이 만들어지기도 했다.
7. 결론 및 느낀점
보고서 작성을 하면서 느낀 소감으로는 페미니즘이란 보는 관점에 따라서
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점제도 부활 논란
병무청 ‘군가산점제의 부활’ 선언
“각종 편법으로 병역이행을 기피하는 행위를 근본적으로 차단하고, 병역의무를 이행한 사람들이 우대받는 사회풍토를 조성하겠다.” (10월 9일 병무청장)
이와 함께 군가산점제도의
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군인의 ‘군가산점 제도’에대한 검토,국회여성특별위원회 전문위원실.1999.
2. 윤성희 「공무원 군가산점 부여제도와 남녀평등 실현에 관한 소고」,경희대학교 행정대학원, 2002. Ⅰ.서론
Ⅱ. 군가산점제 논쟁과정
1. 사회복무제와 남성
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군 가산점 제도 폐지가 더 큰 유용성을 산출한다고 생각되므로 공리주의의 관점에 따라 군 가산점 제도는 폐지되어야 한다. 1. 정의
2. 군가산점제도의 시행
3. 군가산점제도의 폐지
4. 군가산점제도 폐지의 타당성
5. 대안
※ 윤
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혈기왕성한 시기에 국가와 국민들을 위해 희생한 사람들에게 이에 상응하는 정당한 대가를 지불해야 한다
과거 군 가산점제도의 과도한 가산점 부여로 인해 논란이 되고 폐지되었다.
타당하고 합리적 기준을 마련하여 군 복무기간에 상응하
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군가산점 제도란?
2. 논란의 시작과 쟁점
3. 군가산점제도 도입 반대 입장
- 1999년 헌법재판소 위헌 판결 결정요지
4. 군가산점제도 도입 찬성 입장
- 2008년 국회입법조사처 현안보고서
Ⅲ. 끝맺는 말 - 군가산점 제도가 나아갈 방
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점제도의 경과
4.외국의 현황
III. 군가산점 제도의 찬반론
(1)찬성론
(2)반대론
(3)영역별 차별 논란
IV. 군가산점 제도의 문제 해결방안
(1)현재 추진되고 있는 보완 대책
(2)제도적인 측면의의 개선방안
- 현역 의무복
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복무에 대한 여론주도층의 노블리스 오블리제 실천, 의무복무제대자에 대한 사회의 적극적 수용 등
2) 군 복무 가산점제 부활안
- 99년의 헌재 판결 중점사항[평등권 등]에 대한 해소 곤란
- 가산점제 적용대상자 및 가산점 적용범위 등의 축소
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