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조합 활동의 제약은 사용자들이 요구해 온 사항은 아니었다. 사용자들은 60년대 초부터, 산별체제를 해체하고, 유니온 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 수도권 인구집중 억제정책의 변화(정책변화) 사례
1. 행정규제 및 지원 시책
2. 시설의 이전 및 분산배
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목표와 수단의 변화
2) 정책대상의 변화
5. 현재의 여성정책
1) 여성특별위원회의 주요정책
2) 각부처의 여성정책
3) 대구시의 여성정책
Ⅴ. 한국의 대기업정책
1. 공정거래법 1차 개정, 동시행령 2차 개정
2. 공정거래법 제2차 개정
3. 공
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만들어냈다고 할 수 있는 것이다.
스웨덴 복지국가를 보면서 우리나라 노동운동이 핵심과제로 내세우고 있는 바 산별노조 건설과 정치세력화의 두 바퀴를 힘차게 밀고 나가는 것이 얼마나 절박한 과제인가 새록새록 느껴졌다.
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목표는 현장의 공동화, 협조적인 노조구축이다.
2. 신경영전략의 도입배경
▷ 87년 이후 노사관계 재편 - 87년 노동자 대투쟁 이후 노동자의식과 조직력의 성장으로 생산 현장에서 노동자들의 목소리, 발언력은 매우 높아졌다. 기업의 관리방
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(비누적제)
5. 부가급여제도
6. 후생복리제도
7. 복지정책종합
Ⅲ. 현대산업개발의 집단 측면
1. 구성원의 권위주의의 정도
2. 의사결정이 수직적인가 수평적인가
3. 비공식집단의 활용
Ⅳ. 문제점
1. 노조문제
2. 보상문제
결 론
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역할
(1) 구조조정에 관한 노동조합의 전략을 재정립
(2) 분배협상 중심에서 생산협력 중심으로 전환
(3) 노조활동의 전문성을 제고
(4) 상급단체의 역량과 권한을 강화
(5) 노동조합 활동에 있어 법을 준수
Ⅲ. 결론
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노조는 발전·철도·가스 3개 노조위원장 공동파업 기자회견에서 밝힌 투쟁방침에 의거한 단체행동을 준수할 것을 결의하며 아래와 같은 투쟁방침을 재차 밝히는 바입니다.
첫째, 정부는 발전·철도·가스 3개 노동조합의 민영화 방침을 철회
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금속연맹)과 산별조직 건설과 같은 조직 형식적인 문제에 집착하는 모습을 보여 왔다.
12) 이런 원망추구적 프로젝트 경향은 특히 포스트-포드주의적 담론에서 두드러지게 나타난다. 경영담론에서 거론되는 경영기법들을 마치 노동의 인간화
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배 아니 수천 배 수만 배의 부당이득을 챙긴 것은 명백한 사실이며 조선 후기 사회의 변화가 말해주듯이 일제가 없었더라도 근대화 과정이 조금 느리기는 하겠지만 분명 근대화가 이루어 졌을 것이라 생각한다. Ⅰ 서론
Ⅱ 식민지 근대
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배, 항공기 엔진은 60배에 이름 [자료: 2010 산업비전, 산업발전전략기획단, 2002]
○ 항공부문 연구개발 투자 확대를 통해 핵심기술을 확보하여 동북아 항공 중심국과 항공 선진국 진입의 계기 마련
- 항공분야 R&D프로그램의 확충으로 국제수준
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