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인사관리’. 데이터플러스. 2002 * 호텔기업의 정보화 성과와 중요성 및 전망
Ⅰ. 호텔기업의 정보화 성과
1. 정보화와 서비스 품질
2. 정보화수준과 경영성과
3. 서비스품질과 경영성과
Ⅱ. 호텔기업의 정보화 중요성과 향후 전망
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인적자원관리에 특화된 전문가가 인적자원관리의 모든 과정을 통제 및 관리하는 것이 맞다는 생각이 들었다.
3. 참고자료
미래학자의 인공지능 시나리오 (AI 미래보고서), 저자 최윤식, 출판 코리아닷컴(Korea.com), 2016.10.20. 1. 국내외 기업
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Ⅰ. 인사관리의 경영전략
Ⅱ. 인사관리의 평가전략
1. 전략적 평가기능의 강화
2. 졸업방식 평가의 활성화
3. 평가의 신뢰성과 타당성 향상
1) 신뢰성 향상 방안
2) 평가의 타당성 향상 방안
4. 공정한 평가운영체제의 확립
1) 적절한
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관리
２.２.２ 직무관리
２.２.３ 교육훈련관리
２.２.４ 평가관리
２.２.５ 승진관리
２.２.６ 복리후생
２.２.７ 임금관리
２.２.８ 방출관리
２.２.９ 노사관계
제
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기업소개
2. 사회공헌활동
3. 인적자원관리
4. 월마트 유통시스템
5. 월마트 경영전략
6. 월마트 마케팅전략
7. 경영정보시스템과 하이테크전략
8. 글로벌경영전략
9. 해외시장 진출사례
10. 월마트가 나아가야 할 방향
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관계론, 박영사
9. 한국노동연구원, 21세기형 인적자원관리, 명경사 Ⅰ. 서설
Ⅱ. 발탁인사제의 의의 및 도입배경
Ⅲ. 발탁인사제의 효과
1.장점
(1)종업원의 사기향상과 능력개발
(2)유능한 인재의 확보
(3)기업의 생산성향상
(4)
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8시에 출근하든 10시에 출근하든 상관없다.
참고문헌
한국인사관리협회, 인사관리, 2003
임창희, 신 인적자원관리, 명경사, 2008 1. 인적자원개발 방법 - 복리후생
2. 기업의 복리후생제도 도입으로 인적자원개발 성공 사례
참고문헌
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인적자원관리와 밀접하게 연계되어 있다는 점이다. 이러한 예를 가장 잘 보여주고 있는 연구중의 하나는 Pucik(1988)의 전략적 제휴에 관한 연구이다. Pucik은 1980년대 미일간 전략적 제휴기업들에서 제휴기간 동안 조직역량의 발전 정도에 차이
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노조와 같이 공생할 수 있는 방안을 마련해야 한다.
현대자동차는 무한한 가능성을 가지고 있는 기업이다. 앞으로 자동차 시장을 선도할 것이 분명해 보이는 기업이기도 하다. 다만 현대자동차가 현재 인사관리에서 소홀히 하고 있는 몇몇
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노력으로써 우리나라에서는 인적자원관리에 영
향을 미치는 법규들이 존재한다. 미국에서는 다양한 법규와 활동들이
Affirmative Action이라는 틀 안에서 기업의 인적자원관리에 영향을
미치고 있다.
(2) 경제적 환경
경기(景氣)가 처한 국면은 그
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