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고 있는 재무구조 개선협정은, 금융개혁 이후에는 금융기관이 대출시 기업에 요구하는 대출협약(debt covenant)으로 대체되어야 한다.
기업경영에 대해서는 제도적으로 계속 엄격화하되 대신 구조조정에 임할 수 있도록 기업의 형태사업방식 등
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기업구조조정 사모펀드의 육성 및 투자자 보호를 위한 펀드운용 감시시스템 강화
- 기업구조조정시장이 활성화되기 위해서는 철저한 이윤동기에서 구조조정 대상기업의 인수(buyout)를 목적으로 한 고위험-고수익의 구조조정기금(vulture fund)
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구조를 악화시키고 문어발식으로 기업을 확 장하는것을 방지하기 위해서이다.
23. 기업 구조조정위원회: 기업구조조정위원회는 각 금융권이 추천한 7명의 전문가로 구성되며 기업의 회생가능성 및 워크아웃 추진계획에 관한 이견조정과 채권
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구조와 재무구조, 지배구조, 고용구조 등 4대 경영개혁과제를 제시하고 있으나. 이는 우선순위의 결정에 따른 순서결정, 그리고 처리 및 개혁의 당위성, 국가경제차원에서의 신속정확성이 전제되고 있다. 다만, 기업구조조정의 방향으로 실천
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구조와 재무구조, 지배구조, 고용구조 등 4대 경영개혁과제를 제시하고 있으나. 이는 우선순위의 결정에 따른 순서결정, 그리고 처리 및 개혁의 당위성, 국가경제차원에서의 신속정확성이 전제되고 있다. 다만, 기업구조조정의 방향으로 실천
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기업집단의 부당내부거래로 인한 부실기업의 존속과 양산은 그 모두가 국민의 부담이 되었다는 것은 IMF 2년을 통해서 충분히 배우지 않았는가?
Ⅴ. 결론: 구조조정 이후 공정거래법의 역할 및 평가
IMF 이후 우리나라 시장에 나타난 두드러진
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기업정상화 투자의 비중도 아주 적다. 상당수의 CRC들이 구조조정 전문 투자라는 본 궤도에서 이탈하여, 기업에 자금을 연계해주는 일종의 파이낸싱 과 같은 불법적인 유사수신 행위를 하며 투자보다는 회수에 주력하고 있어 이름만 CRC라는
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기업의 사유화와 자본합리화의 이식은 동전의 양면으로서 함께 분석해야 하고 이것이 지니는 반노동자적, 반민중적 의미를 명확히 해야 한다고 본다.
3. 정부의 공공부문 구조조정은 공기업 노동자는 사기업 노동자 민중들과 연대하여 진짜
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기업문화에 미치는 영향, 한국세무회계학회
ⅳ. 이은숙(2008), 기업의 분식회계 방지에 관한 연구, 단국대학교
ⅴ. 이성봉(2007), 중소기업 해외시장진출 지원, 한국국제경영학회
ⅵ. 주부식(2010), 기업구조조정의 성과와 성과요인에 관한 연구,
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기업구조조정 세제의 문제점과 개선방안, 한국세무학회, 2012
김지영, 사회적기업 종사자의 직무만족에 관한 연구, 한성대학교, 2009
배정환 외 1명, 협력 상생을 위한 노사문화 형성 요인 연구, 한국콘텐츠학회, 2012
엄동욱, 기업 내부노동시장
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