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기업과도 대립되지 않고 유연한 정책을 펴나가야 한다. 우리나라는 이미 대부분의 분야에서 중요한 대응책을 마련한 상태이다. 그러나 노동력의 고령화 및 감소라는 미래의 도전에 대응하고자 한다면 개혁을 위한 추진력을 유지하는 것이 절
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부족한 상태이다.
정부는 녹색마을에 대한 전문가를 육성하여 녹색마을에 대한 체계적인 지원과 행정절차를 마련해야 할 것이다.
우선 주민참여와 재원조달 및 운영방안 마련 등 타당성 조사를 통한 세부추진계획이 마련되어야 하는데, 현
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성과급 도입현황
<그림 8> 이직에 따른 산업 규모별 부족인원
<그림 9> 비자발적 이직자 수
<그림 10> 근로복지 수혜율(정규직과 비정규직)
<그림 11> 근로복지 수혜율(자발적 비정규직과 비자발적 비정규직)
<그림 12> 정규직 전환 비율
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자금(지출금) 조달 방법은 무엇입니까?
① 아르바이트② 가족/친척에게 전부 의존
③ 가족/친척에게 일부 의존하고 부족부분은 아르바이트를 통해 조달
④ 대출 / 차용⑤ 기타 ()
7. 주된 지출 항목은 무엇입니까? (3개만 골라주십시오)
① 의류
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부족.”10월 4일자.
매일경제. 2010.“직장인 80% “기업들 저출산 문제 노력 안한다”.”.8월 4일자.
방문주. 2010.“한국의 저출산 원인과 출산정책의 방향성 연구.”이화여자대학교 정책과학대학원 석사학위 논문.
성효용. 2010. 양성평등을 위한
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중요성
2..비정규 노동의 증가원인
3. 비정규근로자의 노조결성 추진
4. 비정규 노동자의 실태
Ⅳ.비정규직 근로자의 세계적인 사례와 현황
1. 미국 UPS사의 사례
2. 유럽의 비
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벤처기업을 운영하면서 많은 돈을 벌었던 중소기업체 사장이 코스닥에 상장된 모회사에 올인 했다가 그동안 힘들게 벌어놓은 수십억을 한순간에 날려버려 휴지조각만 손에 쥐고 긴 한숨만 쉬고 있다. 그러나 부동산은 사기를 당하지 않는 한
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중요성
2) 휴대폰 산업의 진화
3) 휴대폰업계의 경쟁구도 변화
2. 자동차 산업
1) 자동차 산업 경제상황
2) 자동차 업계 구도변화
3) 100년 기업 GM 몰락의 시사점
3. 위기극복 성공한 기업과 실패한 기업의 사례.
1)
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중요성이 있다. 기존연구를 토대로 인구통계학적 변수, 분배공정성, 절차공정성, 기업복지제도의 다양성과 이해도, 수혜기준의 정성과 일관성, 고충처리제도의 유효성 등의 변수를 복지후생만족도의 잠재적 결정요인으로 제시하고, 복리후
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기업에 대하여는 정부가 어느 정도의 선에서 보조해주고 또 고령자의 작업을 용이하게 하기 위해 작업환경을 개선할 때는 그 경비의 일부를 지원하는 제도적인 지원책의 마련이 필요하다.
제5장 결론
한국의 현세대 노인들은 그동안의 국가
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