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예측할 수 있도록 외부 컨설팅업체에 의뢰해, 그를 토대로
운영하면 재료의 낭비를 줄이고, 고용 인원을 적정히 조정할 수 있다.
→ 이는 메뉴의 단가를 하향 조정하여 더 많은 고객을 유치할 수 있는 바탕이 될 것.
④ 고객과의 피드백 활성화
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기업의 영속성 5) 소유권의 양도성 6) 기업확장의 용이성 7) 법인체
- 단점
1) 고액의 창업비 2) 정부의 제한 및 보고 3) 개인적 관심의 결여 4) 비밀의 결여 5) 이중납세
124. 경영조직 구성상의 주요원칙
1) 직능화의 원칙 2) 책임 및 권한일치의 원
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기업의 영속성 5) 소유권의 양도성 6) 기업확장의 용이성 7) 법인체
- 단점
1) 고액의 창업비 2) 정부의 제한 및 보고 3) 개인적 관심의 결여 4) 비밀의 결여 5) 이중납세
☞ 경영조직 구성상의 주요원칙 - 직책예명감
1) 직능화의 원칙 2) 책임,권한
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기업이 감수해야할 비용이 크다면 기업은 상대적으로 비용이 적은 근로시간이나 임금조정을 통하거나 일시해고(layoff)로 대처해야하며 이는 곧 고용유지가 기업의 부를 증가 시켜줄 뿐 아니라 사회적으로도 실업자나 비정규직 근로자를 줄이
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창출\'이 가능한 시스템이 된다. 클라이언트 시스템의 변화로 배후에 있는 서버 시스템도 조정되어야하고, 클라이언트와 서버의 통로인 네트워크도 조정 되어야 한다.
다운사이징 정보시스템이 변화에 유연하게 적응할 수 있는 특징을 갖고
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기업의 사측이나 노측등과 같은 어느 한쪽의 이익집단에 따라 보이는 면을 부각시키고 원하는 방향으로 주5일제를 실시하는 것은 위험한 일이다. 긍정적 효과와 부정적 효과가 서로 상쇄될 수 있는 적당한 선에서 주5일제와 세부조건들이 결
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예측-----------------4
ㄷ.다른 FTA에서 나타난 노동분야에 대한 영향-------------------------5
ㄹ.한미 FTA 타결에 대한 노사정의 주장과 그 근거----------------------9
3.한미 FAT에 대한 대응 방안--------------------------------------10
4.결론-------------------------
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기업행동결정 16
(3) 콜 센터와 CTI 17
(4) 고객우선의 Customer Agent의 관점 18
(5) 시장점유율 보다는 고객점유율이 중요 19
(6) 이익이 되는 고객과 그렇지 않은 고객의 구분 19
(7) 기존 고객 우선 고려 20
(8) 다양한 판매채널의 활용 21
(9) 구
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익분기점분석
■ 수입과 지출을 동일하게 하는(이익도 손실도 없는) 매출량 또는 매출액을 결정하여 정확하지 못한 예측의 심각성을 밝히는 데 사용될 수 있는 것으로서 민감도분석의 보완적 기법임.
(1)
(2)
※ 회계적 손익분기점 < 재무적
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문화수요의 증대
3. 고령사회의 진입과 학령인구의 감소
Ⅲ. 지식기반사회의 전개와 산업의 노동수요 변화
1. 기술혁신과 산업의 인력수요
2. 기술인력노동시장의 유연화 증대
3. 중장년 기술인력의 쇠퇴
4. 기술혁신과 여성고용의 증가
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