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정의
Ⅱ. 이론과 치료
1.연합이론
1) 고전적 조건화
2) 조작적 조건화
2.인지이론
3. 인지의 역할과 개념
4. 인지적 변수
5. 인지행동치료의 목표
6. 인지행동치료자의 역할
7. 인지행동치료의 특성
8. 인지행동치료의 장점
9. 치료기법의 종류
* 참
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감정에 대한 새로운 양식을 개발하고 새로운 적응기제와 대처 방법 개발하기 ·사회복지실천의 지식기반
․ 사회복지 실천기술
-사회복지사의 역할(기능수준에 따른 분류)
-사회복지실천의 전문적 기반
-심리사회모델의 철학과 기
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구성원이 협동하고 최대한의 능력발휘로 목표를 달성하도록 할 수 있느냐에 따라 정해지게 되었다.
결론적으로, 가장 이상적인 조직의 운영을 \'물흐르듯\' 자연스럽게 어떠한 상황에서도 조직의 구성요소가 제 기능을 최대한 발휘함으로써
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제도의 정비, 산업별협의회(sector councils), 노사협력적 직업능력개발 등 직업별노동시장의 구성요소들을 도입하는 것은 우리나라 직업능력개발정책의 성패를 가르는 관건적 요소로 보인다. 그러나 그것이 아무리 중요하다하더라고 그 제도들
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제도의 정비, 산업별협의회(sector councils), 노사협력적 직업능력개발 등 직업별노동시장의 구성요소들을 도입하는 것은 우리나라 직업능력개발정책의 성패를 가르는 관건적 요소로 보인다. 그러나 그것이 아무리 중요하다하더라고 그 제도들
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자연적 환경
1-4. 기술적 환경
1-5. 정치적, 법적 환경
1-6. 사회적.문화적 환경
1-7. 경쟁환경
2. 외부미시적 환경
2-1. 잠재고객
2-2. 공급자
2-3. 마케팅 중간기관
2-4. 공중
3-3 마케팅조직의 내부적 변수
1.마케팅 도구
2. 비마케팅자원
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감정, 템포, 타이밍] 피에르 J. 에버라어트
29.[다문화 리더십: 다섯 가지 핵심 역량] 존 알렉산더, 미나 S. 윌슨
30.[리더십과 내부역량 개발] 다이애나 채프먼 월시
31.[리더십 학습] 로버트 H. 로젠
제6부 조직건강의 새로운 정의
32.[종
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통제함으로써 서비스의 전달력을 높이며 다양한 환경과 내용에 적용 가능한 기획 및 평가모델로 적합하다. 최근 사회복지사들이 사례관리를 통해 얻어지는 최종적인 결과만을 살펴보는 방식은 현장이 매우 가변적인 상황임을 고려할 때 매
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통제에 의해서 성과를 내기보다는 성과에 대한 자기 책임감에 의해서 성과를 낸다. 따라서 항상 자기의 성과를 확인하고 그에 따른 자기 피드백이 가능한 정보 인프라를 구축해 주어야 하고 이랜드의 BSC의 개인성과기록표가 직접적 성과에
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구성인자가 상호관련 없이 무질서하게 연결되어 있을 때는 system이라 할 수 없는 것
부분과 부분, 부분과 전체의 유기적인 상호관련성 → 상위의 부분, 하위의 부분: system의 lever
상호관련성 system 자체의 내부고성요소 간의 상호관련성 : closed
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