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업박람회 개최, 청년실업자 무상 교육 프로그램 시행, 청년실업자 채용 기업에 대한 임금의 일부 보전과 세제 금융 상 혜택 등을 시행해왔다. 하지만 과연 그 시행이 가능한지, 실효성이 있는지가 의문이다. 정부의 대책은 교육적인 측면과 구
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대기업은 경영전략 및 연구개발전략 수립과 관련된 문제에 상대적으로 크게 애로를 겪고 있었다. 업종별로는 연구개발활동에 적극적으로 투자하는 업종으로 분류되는 S/W, 가전 및 컴퓨터, 의료 및 정밀기기, 전기전자소재 및 부품제조업에서
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것인가, 그리고 어떤 사업부문에 새로 진출하고 중복되 는 사업은 통폐합할 것인가 등과 같이 사업구조를 전반적으로 조정하는 것이다.
(2) 구조조정의 목적
- 기업에 득이 되지 않은 사업부문은 과감하게 청산하고, 기업에 득이 될 수 있는
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구소 SERICEO 회원 201명을 대상으로 한 설문조사 결과 (출처: www.seri.org)
디자인경영이 산업계 전반으로 빠르게 확산
□ 제조 기업들은 대기업을 중심으로 90년대부터 디자인경영을 추진
- 삼성전자, LG전자 등 제조 대기업들은 이미 글로벌 디자
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공기업이 되었으면 한다.
마지막으로 이러한 방법을 통해, 한국마사회 조직문화에 변화가 이뤄져 관료주의가 일부 개선된다면, 현재 여러 공기업에서 공통적으로 만연하고 있는 관료주의 혹은 기계적 조직 구조 등을 개선하고 한국마사회는
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대기업 업체에 공급원이 되었겠지만, 쉘라인 주위에는 경쟁자가 늘 있음을 감지하고 계속 노력해야 할 것이다.
대표이사와 직원들 모두가 열심히 시작한 사업인 만큼 쉘라인은 그만큼 발전할 수 있었고, 중국 현지공장을 구축함으로써 더 많
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기업이 사회적 이익을 추구하는 조직으로 전환되었다는 주장에는 부정적인 입장이다. 바란(Baran)과 스위지(Sweezy)는 독점자본(Monopoly Capital, 1968)에서 금융자본에 의한 지배를 주장하는 힐퍼딩식의 논의와 달리 현대기업에서 권력의 원천은 기
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구는 제 2의 중흥기를 맞고 있으나, 아직 대부분의 구단이 건전한 수익 구조를 구축하지 못한 채로 적자운영을 지속하고 있음
- 마케팅비 지출하는 Cost Center로 인식, 자생적 수익모델 발굴 X
- 프로리그 출범 이래, 대기업의 홍보수단으로 구단
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FTA 확산의 의의
4. FTA의 효과
III. 한-미 FTA
1. 주요 협상 내용
2. 한-미 FTA 장점
2. 한-미 FTA 단점
IV. 한-EU FTA
1. 주요 협상 내용
2. 한-EU FTA 장점
2. 한-EU FTA 단점
V. FTA가 국내 섬유패션 산업에 미치는 영향
VI. 결론
참고문헌
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구, 2001
이병희 외 : 청년 실업의 현황과 원인 : 교육과 노동시장\', 청년 실업의 원인과 대책에 관한 정책토론회 : 한국노동연구원, 2001
정인수 : 대졸 청소년 실업대책, 한국노동연구원 내부자료, 1998
재정경제원·산업자원부·노동부 : 실업문
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