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5. 인사고과의 문제점 1) 고과자에 따른 문제점
2) 피고과자에 따른 문제점
3) 고과제도 및 사회, 문화적 특성에 따른 문제점
6. 인사고과의 개선방향
제 5절 복지후생
1. 복리후생의 개념
2. 복리후생의
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5) 국가경찰과의 조화로운 역할분담
6) 국제적 상황
4. 자치경찰제 정부(안)의 주요내용 1) 국가자치경찰의 이원적 운용
2) 시군자치구에 자치경찰기구 창설
3) 자치경찰의 사무 및 권한
4) 자치경찰 기구 운영
5) 소요예산의 확보
6) 자치경찰에
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대한 산업정책의 기조 변화
3. 공동복지시스템 구축
4. 인적자원 관리 및 개발시스템의 구축
5. 지역 및 업종단위의 공동인력개발시스템의 구축
6. 장기근속자 창업 지원 정책
7. 외국인 산업연수생제도의 개선방안
Ⅵ. 결 론
참고문헌
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5) 재직자의 교육훈련으로 공무원의 능력과 기술을 향상시킨다.
(6) 장기적 인력수급계획에 의한 산학협동으로 유능한 인재의 수급체계를 갖출 필요가 있다.
(7) 집권자 정치인 행정인 국민 모두의 재인식이 요청된다. 직업공무원제
Ⅰ
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학교사회사업 실태
제 4장 학교사회사업의 실천방안
제 1절 학교와 사회복지관의 협력에 의한 학교사회사업 실천방안
제 2절 학교사회사업 제도화 문제
제 3절 사회사업가의 기여문제
제 4절 학교사회사업의 실천모형
제 5절 미국 CIS 모
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교육을 위한 시설 및 장비가 낙후되어 있으며, 훈련직종도 매우 제한적인 실정이다.
그래서 장애인을 대상으로 전문적인 직업훈련을 실시하는 노동부 인정기관은 일산, 대전, 부산직업전문학교와 삼육직업전문학교, 덕산직업훈련학교 등 5
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감안해 대상자의 직장이 결정됩니다. 1. 북한의 고등교육과 진로
2. 대입 경쟁
3. 대학내 당의 역할
4. 대학 제도
5. 대학생 생활
6. 대학생들의 연애와 미팅
7. 졸업 후 진로
8. 교원양성제도
9. 북한의 청년들의 취업
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5. 종교에 대한 기대증가
6. 통일과 국제사회복지에 대한 관심
Ⅳ. 복지국가의 변화와 시민사회의 발전
Ⅴ. 사회복지 재원의 종류와 조달방법
Ⅵ. 지역사회복지와 지역복지운동
Ⅶ. 종교의 사회복지 참여
Ⅷ. 민간 인적?물적 자원의
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훈련실시기관 지도점검 실적 보고
3) 훈련실시기관 준수사항(촉진법시행령 제27조)
Ⅴ. 일본 직업훈련(직업교육)의 사례
1. 직업훈련시설 및 현황
2. 직업훈련체계
Ⅵ. 독일 직업훈련(직업교육)의 사례
1. 독일의 직업교육(양성훈련)제도
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5가지 특징(LG경제 연구소)
한국의 파업구조와 특징에 관한연구(이장원, 조준모, 이승욱)
노동환경변화와 노사협력의 과제(삼성경제연구소, CEO Information 제88호)
한국인의 기업관 및 경제관(삼성경제연구소, 최숙희) 기업경영측면에서 노동
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