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욕구5단계는 인간의 내재적 필요에 의해서 생리적 욕구, 안전 욕구, 소속감과 애정욕구, 존경욕구, 자아실현욕구로 나눈다.
매슬로우의 이론은 다음과 같은 네 가지 가정을 가지고 있다.
- 일단 만족된 욕구는 더 이상 동기 부여되지 않는다.
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욕구5단계는 인간의 내재적 필요에 의해서 생리적 욕구, 안전 욕구, 소속감과 애정욕구, 존경욕구, 자아실현욕구로 나눈다.
매슬로우의 이론은 다음과 같은 네 가지 가정을 가지고 있다.
- 일단 만족된 욕구는 더 이상 동기 부여되지 않는다.
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동기부여
Ⅰ. 동기부여의 의의
Ⅱ. 인간가설과 동기부여
Ⅲ. 매슬로우의 욕구단계설
1. 생리적 욕구
2. 안전욕구
3. 소속 및 애정욕구
4. 존경욕구
5. 자아실현욕구
Ⅳ. 맥그리거의 인간성에 관한 가설
1. X이론의 전제가 되고 있
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단계이론의 주요 개념을 설명하고 변화 단계이론의 주요 개념을 포함하여 변화 단계이론을 활용한 건강증진 프로그램의 사례를 설명하였다. 건강증진 행동에 대한 개인의 감정은 건강증진 행동에 큰 영향을 미친다. 건강증진은 사람들이 자
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: 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010 1. 테일러의 과학적 관리론
2. 매슬로우의 욕구 5단계이론
3. 메이요의 인간관계이론
4. 행동수정이론
5. 맥그리거의 X이론과 Y이론
6. 허츠버그의 동기-위생 이론
* 참고문헌
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단계이론의 주요 개념
① 계획 전 단계
② 계획 단계
③ 준비 단계
④ 행동 단계
⑤ 유지 단계
2) 변화단계이론을 활용한 건강증진프로그램의 예시(변화단계이론의 주요 개념 및 단계 포함)
? 금연에 대한 동기부여
? 금연보조제 처방 및
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이론의 근간이 되었다는 점에서 현재까지 가장 큰 영향을 끼친 동기 부여 이론이라고 생각한다.
동기부여이론에 대한 과제를 통해 인간이 무의식중에 추구하는 욕구들을 세부적인 단계로 정립하였다는 것이 대단하게 느껴졌다. 또한 개개인
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필요가 있다. Herzberg의 동기부여 요소는 Maslow의 등급 중 제4단계 자존욕구와 제5단계 자아실현욕구에 가깝다.
[표] 허즈버그의 위생요인과 동기요인
II. 과정이론
과정적 접근의 대표적 이론으로 기대이론을 들 수 있는데 이 이론의 주요 요점
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동기부여과 외부적 동기부여
(3) 동기부여의 중요성
2. 동기부여의 모형과 문제점
(1) 기대설정단계
(2) 노력투입단계
(3) 성과평가단계
(4) 보상 및 만족단계
Ⅱ. 동기부여 관련 주요이론
1. 동기부여의 내용이론
(1) 욕구단계설
(2) 맥그
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/ 양성원 / 2017
성격심리학 / 권석만 저 / 학지사 / 2017
발달심리학 : 전생애 인간발달 / 정옥분 저 / 학지사 / 2014
심리학의 이해 / 방선욱 저 / 교육과학사 / 2003 I. Maslow의 욕구 5단계설
II. ERG이론
III. Three이론
IV. 2요인이론
* 참고문헌
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