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에 줄수록 자신의 영향력이 증대된다는 자신감을 가지고 직무 권한을 하급자와 공유하여 하급자들이 자신의 자율적 의사결정으로 업무상의 혁신을 이루도록 촉진한다. 그러므로 임파워먼트(empowerment)는 제한된 범위에서 권한이 위임되는 권
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의 역할을 수행할 수 있도록 리더 뿐 아니라 전 사원이 함께 받는 교육훈련이라 한다.
\'성공하는 사람들의 7가지 습관\' 워크숍
\'참여적 리더십 교육\'
등이 있다.
2. 기본능력 개발교육
- 현재 개인의 능력을 분석해 개발이 필요한 부분에 대
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의 상황적 이론, GE의 최고경영자 잭웰치의 리더쉽이론 등이 있는데 미국의 코비리더쉽센터의 리더쉽 이론을 통해 그동안 우리나라에서 성행하던 리더쉽 유형을 설명할까 한다.
성공하는 사람들의 7가지 습관으로 유명해진 미국의 코비 리더
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의 목록을 적을 수 있는 작업리스트가 있으며, 오른쪽은 메모를 할 수 있는 공간입니다. 기록 공간 하단에는 로마자 1,2,3,4가 나오는데, 성공하는 사람들의 7가지 습관에서 시간관리를 위해 해야 하는 일들을 사사분면으로 나눠 관리한다고 하
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의 상황적이론, GE의 최고경영자 잭웰치의 리더십이론등이 있는데 미국의 코비리더십 센터의 리더십이론을 통해 그동안 우리나라에서 성행하던 리더십 유형을 설명할까 한다.
성공하는 사람들의 7가지 습관으로 유명해진 미국의 코비 리더십
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성공하는 사람들의 7가지 습관의 저자인 스티븐 코너 박사의 한국교육계가 더욱 발전하려면 어떤과제를 수행해야 하는가 강연내용을 참고하여 공교육 활성화를 위해서는
첫 째 : 교육계가 각종 교육정책을 주도해야 된다.
둘 째 : \"지혜사회\
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7.
전윤식 감수, [교사를 위한 교육심리학], 서현사, 2004. Ⅰ. 하워드 가드너의 배경 (하버드대 교육대학원 교수 1943~ )
Ⅱ. 하워드 가드너의 다중지능 이론
Ⅲ. 다중 지능 이론의 의문점과 비판
Ⅳ.sternberg의 성공지능 이론과 비교
Ⅴ.다중
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습관
*과학적탐구:
지구본과 지도를 관찰해본다.
지구본에 적혀 있는 나라 이름을 관심있게 읽어보기도 하고, 교사가 이야기 하는 나라를 지구본에서 찾아보기도 하였다.
*음악과 춤:
‘독도는 우리땅, 한국을 빛낸 100명의 위인들’ 음악을
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성공의 조건 = 노력의 양, 좌절에 대응하는 태도
성취=재능*노력 노력과 끈기 지속하지 않으면 위대한 성취 못이룸
4가지 심리적 자산을 통한 그릿 형성
1. 관심 일을 진정으로 즐기는데서 시작
2. 연습 매일 단련하는 종류의 끈기, 약점을 집
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의료사회복지실천론. 학현사
- 고수현 외(2002). 사회복지개론. 대학출판사
- 박노예(1993). 보건교육. 수문사
- 이영호(2002). 정신건강론. 학현사
- 양봉민(1999). 보건경제학. 나남출판
- 보건복지부(2007). 보건복지백서 2007
- 김문주 외(2000). 전신관
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