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노사문화의 개선과 제도 마련
3. 공무원 노조의 문제
4. 근로자 복지 정책과 비정규직 문제
Ⅸ. 부 동 산
1. 인센티브 약화와 제도적 규제
2. 환경개선과 투자처 마련
Ⅹ. 정 부 혁 신
1. 정부조직의 개편
2. 인력규모의 조정
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윤리적인 인적자원관리 방안과 사례
기업사례)
1.에스텍(주)
2. 희성정밀(주)
3. 동방금속(주)
4. 인적자원관리 내의 윤리적 이슈
(1) 내부고발자
(2) 종업원 부당해고
(3) 종업원 차별 (해고ㆍ고용거부ㆍ승진누락)
(4) 성희롱
(5) 산업스파이
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관계
1.개괄적 상관관계 : 사회책임투자(SRI)펀드의 급성장
2. 부문별 상관관계
1) 환경경영 : 친환경 이미지제고
2) 정도경영 : 기업의 존폐를 좌우
3) 사회공헌 : 사업과 사회공헌의 연계
Ⅳ. CSR 우수기업의 사례
1. 환경경영 : 마쓰
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(1) 웅진코웨이의 역사
(2) 웅진코웨이의 비전
(3) 웅진코웨이의 성공요인
(4) CEO의 경영철학
2. SWOT 분석
3. 웅진코웨이 윤리경영
(1) 친환경경영
(2) 사회공헌활동
(3) 고객만족경영
(4) 기타 전략
4. 향후 개선방안
5. 결론 및 시사점
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노사관계 틀
1) 사회경제적인 비용의 증가
2) 기업단위의 측면
2. 노사문화 변화의 시작
1) 사회경제적 변화
2) 개별기업수준의 변화
Ⅵ. SK 에버텍의 노사관계 사례
Ⅶ. 노사관계의 과제
Ⅷ. 올바른 노사관계의 확립 방안
Ⅸ. 향후 노
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신사회정책의 전개와 한계, 제3집.
*목 차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 노사관계 개혁의 배경과 주요 쟁점
1.노사관계 개혁의 성격과 배경
2.선진국의 모델
3.미국식 개혁 노동시장 정책과 문제점
4.유럽식 거시규제체제 도입과 한국 노사관계의 현실
Ⅲ. 노
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노사관계 특징
4. 성공적인 노사관계 사례분석
(1) 한국조폐공사
(2) 폭스바겐
(3) GE
5. 해외선진국 노사관계 사례분석
(1) 미국 노사관계
(2) 일본 노사관계
(3) 영국 노사관계
6. 노사관계의 문제점
7. 바람직한 노사관계 방안제시
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노사관계는 문화차이, 이념 및 노동운동의 역사적 발전과정을 달리하고 있기 때문에 획일적으로 어느 특정제도가 바람직하다고 볼 수 없다. 그러나 우리 나라보다 먼저 산업화를 겪었던만큼 미국의 노사관계의 사례들은 충분히 연구하여 필
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노사관계론 한국방송통신대학교 출판문화원 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 노사관계의 개념과 특징
2. 우리나라 노사관계의 특징과 원인
3. 우리나라 노사관계의 사례
4. 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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신노사관계론」, 무역경영사.
송광선(2016). 노사관계론. 은하출판사.
김성수(2010). 신노사관계론(노사관계의 선진화). 탑북스.
최석봉 외(2012), ‘조직문화 유형, 협력적 노사관계, 조직성과간의 관계에 대한 연구’, 대한경영학회지.
김규덕(2012
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