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국 최초 성폭력 예방ㆍ피해자 보호 조례 제정”2010.7.13
울산포커스 “아동.여성 폭력피해 방지 제도적 장치 마련” 2010.03.06
세계일보 “아동·여성, 폭력서 보호” 괴산군 ‘지역연대’ 구성 2010.02.21
강서양천일보 신월동에 ‘여성폭력 종합
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인권침해 문제
3. 결혼이민여성 문제의 해결방안
1) 사회적 안전망과 복지서비스의 확충
2) 가족해체의 예방과 다양한 문화, 가치관의 공존 지원
3) 국적법(간이귀화)과 출입국관리법 관련 대책
4)지역사회 내의 지원방
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인권위와 법무부의 협력
4. 차별소지가 있는 법률 개정
5. 적절한 구제수단 도입
6. 장차법 시행 후 부정적인 파급효과에 대한 대처방안
7. 장차법에 대한 홍보와 인식 개선
8. 예방적 차원의 제재 필요
9. 국가의 적절한 지원 필요
10.
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장애인차별금지법
1. 조문 요약
2. 쟁점 분석
Ⅵ. 외국 사례
1. 미 국
2. 영 국
3. 홍 콩
4. 독 일
Ⅶ. 정책대안
1. 감시와 제재의 역할 강화
2. 관련 법령의 제· 개정
3. 인권위와 법무부의 협력
4. 차별소지가 있는 법률 개정
5. 적절한
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여성의 일 이야기』 여성노동자 글쓰기 모임 (지은이) | 삶창(삶이보이는창) | 2016
한인희 저, 직장 성차별과 일·가정 양립이 여성의 건강에 미치는 영향, 고려대학교, 2016
홍경옥 저, 직장 내 성차별 관행과 성희롱 인식에 관한 연구, 한국비서
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장애인 시설을 보면서 장애인이 정상인과 함께 생활하는 것에 대하여 당연하고 그들이 생활하는데 지장이 없도록 편의시설만 갖춰지면 정상인과 다를 것이 없다는 것을 알려주는 것이 중요하다.
네 번째로 이러한 모든 것들을 위해 국가에서
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국방송통신대학교출판문화원.
고용노동부(2024). 외국인 고용허가제 20주년 백서. 고용노동부.
김철효(2021). 한국의 이주노동자 정책 현안과 개선방안. 한국노동조합총연맹.
대한상공회의소(2024). 선진국 이민정책으로 본 한국 이민정책 시사
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이주노동자에 대한 작업장 내의 폭언이나 일상적인 구타에 대해 사실상 무방비 상태인 셈이다.
(5) 모성보호
지난 2002년 12월 외국인 노동자 인권보장을 위한 여성 외국인 노동자 실태 보고에 따르면 국내에 체류하고 있는 이주 여성노동자들
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이주노동자 문제를 비롯한 한국사회 전반적인 인권문제에 대한 이해를 높이고, 자원활동을 돌아보고 바람직한 자원활동을 모색해보는 시간을 갖기 위해 인권캠프를 열고 있습니다.
Ⅲ. 결론
유교사상으로 여성과 남성의 차별이 뚜렷하고 예
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국적별로 보면 중국(조선족 포함) 35.4%, 필리핀 9.0%, 타이 4.8%, 베트남 4.3%,
방글라데시 4.0% 순으로 나타나고 있다.
(3) 외국인 노동자(이주노동자) 실태
대한민국의 이주 노동자들은 대부분 3D업종에서 노동권을 포함한 인권침해의 대표적인 대명
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