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행정서비스의 과제와 전망. 한국행정연구 제8권 제2호. 5-23.
______. (2000). 뉴거버넌스 시대의 정부신뢰와 e-행정. 한국행정연구 제9권 제4호. 198-216.
박동서 외. (1992). 「작은 정부」의 개념 논의. 한국행정학보 제26권 제1호. 39-55.
박동서. (1994). 사
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인사관리, 박영사
김순양(2000), 지방공무원의 능력개발을 위한 신평가체계의 도입방안 : 다면평가제도를 중심으로, 한국행정연구, 제9권 제4호
유영현(2004), 다면평가제도도입에 대한 고찰, 한국인적자원관리학회 인적자원관리 연구 제8집
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교육훈련 등의 차원에서 우대하는 유인체계로의 연계는 이루어지지 않고 있다.
이와 같이 민원부서에서 좋은 업적을 내면 각종 인사상 우대정책을 통해 유인체계가 정립되고, 이러한 우대정책이 조직문화로 자리잡음으로씨 민원행정에서
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행정기관 내부의 비전문감독
3) 행정기관 외부의 권력감독
4) 행정기과 외부의 비권력감독
(4) 체제
1) 법률차원
2) 제도적 차원의 행정감독
2. 중앙-지방간 통제
(1) 중앙의 지방에 대한 작용 방식
1) 권력적 통제
2) 인사적 통제
3) 재정적
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인사에서 유리한 위치에 있게 된다.
교육훈련은 공무원에게 봉사자로서 갖추어야 할 정신자세와 직무기술 및 능력배양에 그 목적으로 두고 있다. 그러나 교육은 훈련점수가 승진에 반영되므로 점수관리를 위한 수단으로 활용하기도 한다.
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행정의 생산성 제고 사업>
5. 국가 재정정보시스템 구축 - 재정경제부
6. 시, 군, 구 행정 종합 정보화 - 행정자치부
7. 전국단위의 교육행정 정보시스템 구축 - 교육인적자우너부
8. 표준인사관리시스템 구축 - 중앙인사위원회
9. 전자결제 및
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교육훈련의 강화, 절차간소화, 사영역의 확대, 적극적 인사, 사실정향적, 과업중심적 사고의 확립, 정치적 중립성 등이 그것입니다.
참고문헌
제갈돈, 김병규 외 저, 행정학 개론, 법문사 2014
김헌 저, 블루 행정학개론, 배움 2014
송상호 저, 행
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행정 발전과정
12∼23p
1.
삼권 분립 현황
12∼15p
2.
정치 발전 과정
15∼23p
Ⅴ.
이집트, 이란의 관료제 특징과 프리즘모형에 입각한 행정의 분석 및 비교
23∼32p
1.
가산 관료제 : 절대주의 국가 관료제의 특징
23∼24p
2.
프리즘모형
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행정학회, 2002
바람직한 자치경찰제 모형에 관한 연구/ 최종술, 한국행정학회, 1999
자치경찰제 도입의 갈등요인에 관한 연구/ 최종술, 한국행정학회, 2003 I.서론
Ⅱ. 연구의 범위 및 방법
Ⅲ. 우리나라 경찰제도의 발전과정과 조직구조
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범위
5) 공식화 정도
6) 환경
2. 조직 구조의 종류
1) 관료제
2) 팀제
3) 담당관제
3. 분석
1) 기획관리실 ⇒ 정책기획실
2) 경제진흥실 ⇒ 경제산업실
3) 행정자치국 ⇒ 행정자치관
4) 도시계획국 + 주택국 + 건설방재국 ⇒ 도시개발실
5) 문
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