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범위
5) 공식화 정도
6) 환경
2. 조직 구조의 종류
1) 관료제
2) 팀제
3) 담당관제
3. 분석
1) 기획관리실 ⇒ 정책기획실
2) 경제진흥실 ⇒ 경제산업실
3) 행정자치국 ⇒ 행정자치관
4) 도시계획국 + 주택국 + 건설방재국 ⇒ 도시개발실
5) 문
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행정》 나남출판
정충식 《전자정부론》 녹두
www.allin.go.kr 열린정부, 열림마당
www.mogaha.go.kr 행정자치부
www.csc.go.kr 중앙인사위원회
www.sisait.co.kr 시사
www.nanet.go.kr 국회도서관
www.mic.go.kr 정보통신부 Ⅰ.서론
1. 정보 사회의 도래
2. 멀
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확보
2. 공무원 윤리수준 향상을 위한 조직구조 및 제도적 차원의 방안
1) 보수의 적정화
2) 조직적 차원에서의 도덕성의 개발
3) 내부 고발인의 보호
4) 인사제도의 합리화
5) 부패방지법의 제정
6) 정치·경제적 환경의 민주화
참고문헌
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및 통보 조항 신설
4. 환경
5. 노무
1) 간접고용제로 전환(제17조 제1항, 제2항)
2) 고용 안정 및 근로3권(단결권, 단체교섭권, 단체행동권) 보장
3) 한국노동법 적용을 배제하는 [주한미군 인사규정]의 근본적 개선
Ⅸ. 결론
참고문헌
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행정의 실체적 이해라는 목표에 부응하기 위해 미국행정의 역사 제도적 특성, 공공관리의 역동성과 거버넌스의 다층성, 미국 행정개혁의 기원과 동향을 종합적으로 검토했다. 이 과정에서 서론의 문제제기와 관련하여 우리가 주목할 만한 논
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행정의 중요성과 이론을 어떻게 활용해야 하는지, 그리고 실제 행정에 있어서의 사람과 사람간의 관계 등 책에서 보지 못했던 것들을 알게 되었던 시간들이었다. 또한 사회복지조직에 대한 예산이나 인사 등 자원봉사 활동 때에는 잘 몰랐던
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역사회조직, 집단옹호 등의 지식과 기술을 필요
옹호 : 주요 이해관련자의 특정사례나 계층의 대의를 조장하거나 대변하는 역할.
수퍼비전 : 행정적, 교육적, 지지적 역할로 직원 동기유발, 업무 모니터링과 조정, 피드백 제시, 직원교육과
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역사적으로 영국의 관료제는 특정 계층을 중심으로 형성돼 와서 미국의 역사적 맥락관 다른 경로를 밟고 있다. 둘째, 정책 결정 과정에서 관료들의 역할에서 차이가 있다. 관료는 집행만 하고 정책 결정은 정치인이 한다는 정치 행정 이원론
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인사시스템 개선과 함께 공직자의 다양성 확대 등이 필요하다.
(공직가치와 문화 개선) 적극행정의 요체는 행정업무를 담당하는 공직자이므로 책임지지 않으려는 공직문화를 개선하고 공직가치를 고취하는 교육 등을 통해 혁신에 관용적인
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행정연구원, 2000)
별첨
부(22개)
1. 외교부 12. 국방부
2. 교육부 13. 과학기술부
3. 공안부 14. 국가안전부
4. 감찰부 15. 민정부
5. 사법부 16. 재정
6. 인사부 17. 노동화사회보장부
7. 국토자원부 18. 건설부
8. 교통부 19. 철도부
9. 신식산업부 20. 수리
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