|
행정학연구, Vol. 15. No. 2. pp.289-323.
전제상(2000). 교사평가의 준거개발에 관한 연구. 홍익대학교 박사학위 논문.
전제상(2000). \"교사평가의 준거개발 연구\". 교육행정학연구, Vol. 19. No. 2. pp.183-222.
한국교원단체총연합회 편저(1997). 예비교원을 위
|
|
|
이론과 실제』,서울: 다산출판사.
연구기관 한국인사행정학회 책임연구원 강제상(2005), 정부 인력관리계획 구축방안 연구.
역할 상동적 태도를 중심으로, 「인사관리연구」, 제14집, 115-130.
이진규·최종인(1998), 미래조직의 경력관리: 다중경력
|
|
|
행정과 지방행정부패의 유형
2. 공직부패의 원인
1) 환경측면에서의 부패원인
2) 개인적 측면
3) 행정내부적 측면
4) 부패통제시스템 측면
3. 공직부패를 방지하기 위한 방안들
1) 국민의식 개혁
2) 반부패 국민운동의 추진과 정부의
|
|
|
인사행정. 서울: 교육행정학연구회
- 천세영 외(1999). 정보사회교육론. 서울: 원미사
- 노종희(1992). 교육행정학. 서울: 양서원 * 지방교육자치제
Ⅰ. 지방자치제의 의의
Ⅱ. 교육자치의 의의와 원리
Ⅲ. 현행 지방교육자치제도
1. 주
|
|
|
조직에서의 예
Ⅱ.이론적 배경 및 연구모형
1) 인간의 동기는 다섯 가지 욕구의 계층에 따라 순차적으로 유발
2) 이미 충족된 욕구는 인간 행동의 동기를 유발하지 않음, 충족되지 못한 욕구만이 행동의 동기가 됨
3) 인간의 욕구는 일련의
|
|
|
의의 실현을 위해서는 무엇보다도 우선적으로 합리적인 직무분석과 직무평가가 이루어져야 한다.
2. 공정한 인사고과
능력주의를 실현함에 있어서 종업원의 불평불만을 제거하고 긍정적인 조직분위기의 마련을 위해서는 공정한 인사고과
|
|
|
. 문제1. 인사행정에서 가족친화적 제도가 필요한 이유에 대해 이론적 근거와 함께 설명하시오. (배점 : 15점)
문제2. 현재 공공조직에서 활용되고 있는 가족친화적 제도의 예시를 들고, 한계와 개선방안에 대해 논하시오. (배점 : 15점)
|
|
|
행정학연구회
- 천세영 외(1999). 정보사회교육론. 서울: 원미사
- 노종희(1992). 교육행정학. 서울: 양서원 * 학교조직의 동기부여
Ⅰ. 동기부여의 정의와 과정
1. 동기부여의 정의
2. 동기부여의 과정
Ⅱ. 인간동기의 내용이론
1. 매슬
|
|
|
행정학 연구 노트 1996/06/25 발행)
(2003/10/07)
White House 자료 http://www.whitehouse.gov/history/presidents/ca21.html
Chester Alan Arthur
http://www.ipl.org/ref/POTUS/caarthur.html - 아더 대통령에 대한 도서관 홈페이지 <목 차>
1) 서론
2) 직업공무원제의 의의
3) 직업공
|
|
|
인사관리론 법무사 2006
손봉선 저 경찰학개론 백산출판사, 2006
이왕우 외 저 경찰인사행정론 법문사 2005
임재강 한태천 공저 경찰학원론 21세기사 2008
임재강 한태천 공저 고급경찰학 21세기사 2007 Ⅰ. 서론 3
1. 경찰채용의 목적과 의의 3
|
|
메뉴펼치기
