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직업재활사업의 활성화
산재장애인에 대한 직업재활서비스는 근로복지공단에서 담당하고 있는 반면 일반장애인을 위한 서비스는 한국장애인고용촉진공단에서 담당하고 있는 이원화된 구조를 취하는데 이러한 이원적 구성을 통합하여 직업
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직업재활사업의 활성화
산재장애인에 대한 직업재활서비스는 근로복지공단에서 담당하고 있는 반면 일반장애인을 위한 서비스는 한국장애인고용촉진공단에서 담당하고 있는 이원화된 구조를 취하는데 이러한 이원적 구성을 통합하여 직업
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장애인 고용촉진 차원에서 장애인고용의무사업체가 아닌 업체(300인 미만)에 대해 장려금, 보조금, 기타 시설자금 등의 각종 혜택이 주어지고 있어, 비용분담은 없고 혜택만 받는 모순이 야기된다.
○ 따라서 의무고용제 적용사업체의 범위에
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장애인이 스마트 네이브를 사용하는 모습을 보게 됐다. “처음 하루 이틀 정도는 사용하는 데 조금 어색했지만 점차 익숙해졌고 이젠 아무 불편이 없어요.” 현재 박씨는 섬세한 손기술이 요구되는 포토샵 작업까지 직접 한다. “예전의 제
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장애인이 스마트 네이브를 사용하는 모습을 보게 됐다. “처음 하루 이틀 정도는 사용하는 데 조금 어색했지만 점차 익숙해졌고 이젠 아무 불편이 없어요.” 현재 박씨는 섬세한 손기술이 요구되는 포토샵 작업까지 직접 한다. “예전의 제
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장애인의 직업재활과 고용대책을 이해한다.
2.장애인교육촉진법
1.장애인고용촉진법 제정의 배경,이념,목적을 안다
2.장애인고용촉진법을 안다.
3.개선되어야 할 장애인고용촉진법에 대해 인식한다.
3.장애인을
위한 복지정책
1.현재의 장애인
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정추진
○ 철도지하철 역사 등의 편의시설 설치 완료 지도 강화
* 2차 편의시설확충종합계획(’05～’09) 수립
□ 중증장애인 보호고용 확대 및 의료재활 강화
○ 장애인 직업재활시설을 확충(238→248개소)하고, 대기업 등 장애인고용의무 사업
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정신장애인에 대한 편견 불식 개인과 가족에 대한 사회적 낙인을 줄이기 위하여 제도적 노력을 할 필요가 있다 특히 장애인복지법의 개정으로 정신장애가 장애의 범주에 포함되었고 장애인고용촉진 및 직업재활법의 개정으로 직업재활의 기
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정 등
《평 가》
- 저출산/고령화에 대응한 사회복지입법의 추진 → 향 후 지속적 발전 필요
- 긴급복지지원법 등 한시법 제정 등으로 양극화/사회안 전망의 약화 등에 대응 → 사회복지정책/법률적 차원에서의 검토 필요
6. 사회복지입법의
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장애인고용촉진공단의 적극적인 지도와 함께 노동부 및 행자부의 도움을 받아
- 정부과천청사 옥외주차장에서 환경친화적인 스팀세차영업을 할 수 있게 되었음
세차원 직무는 정신지체인의 직업특성에 맞고 가족과 직업재활전문가들이 적
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