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론
2. 빈곤의 개념
3. 빈곤가족의 개념과 특성
1) 빈곤가족의 개념
2) 빈곤가족의 발생원인
3) 빈곤가족의 문제
4. 빈곤가족의 현황
1) 국민기초생활보장 수급자 실태
5. 우리나라 빈곤가족에 대한 복지정책
1) 국민기초생활보장 제도
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제도 도입, 피해자 신원을 누설하는 공무원 및 언론기관 처벌, 성폭력 가해자의 피해자에 대한 접근금지명령 신설 등이다. 가정폭력피해자를 공적으로 지원할 수 있는 실질적인 지원체계 마련하여 피해자의 정신과 치료 등 의료보험이 적용
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임금의 미시적·거시적인 경제적 기능에 대해 서술하시오(6점)
5) 실업률의 국가 간 격차를 설명하는 요인에 대해 서술하시오(5점)
6) 던롭(Dunlop)의 노사관계 시스템 이론에 대해 설명하시오(8점)
7) 프리먼과 메도프(Freeman and Medoff)가 언급한
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제도
2. 각계의 입장
Ⅵ. 비정규직의 문제점과 그에 따른 개선방안
1. 비정규직의 문제점
2. 비정규직 문제의 개선방안
Ⅶ. 외국의 비정규근로 사례
1. 캐나다
2. 일본
3. 스페인
4. 이탈리아
Ⅷ. 결론
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임금’ 명문화 반대 방침 관련
1) 현 상황과 민주노총의 요구
2) 노동부의 동일노동 동일임금 명문화 반대 근거 비판
2. 특수고용형태노동자 노동자성 인정 관련
3. 파견노동자 대상 업무와 파견기간 제한 완화 관련
Ⅵ. 결론 및 제언
참
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www.ccej.or.kr
민주노총 www.nodong.org
한국노동연구원 한국내 외국인 노동자 이대로 좋은가
목차
1. 서론
2. 본론
① 외국인 노동자의 현황
② 현행 산업연수제도의 문제점
③ 개선방안
3. 결론
4. 참고자료
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자본주의의 물신적 성격·사물화
② 사물화와 노동
③ 노동력과 가치의 결정
④ 자본의 세계화와 신자유주의
⑤ 신자유주의의 영향
⑥ 비정규직 보호를 위한 대안
⑴ 균등처우
⑵ 최저임금
⑶ 노동관계법의 개정 및 제정
Ⅲ. 결론
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론 과제에서 논의된 기업의 사회적 책임과 정부의 정책적 개입은 산업복지를 위한 노동 존중 및 예의의 실천 방안을 구체화하는 데 중요한 역할을 한다. 기업과 정부가 상호 협력하여 노동자의 권리를 보호하고 존엄성을 존중하는 환경을 조
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임금안정강조 (임금가이드라인설정)
1990년대 이후 - 1992년 : 총액임금제
1994년 : 노·사합의에 의한 가이드라인
1996년 : 공익위원을 통한 적정 임금인상율 제시
· 임금 - 노동시장의 상태, 경기흐름, 기업의 경영성과, 사업장내 노사관계
· 정부
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서 론
Ⅱ. 본 론
1. 노동과 노동문제의 개념과 의의
2. 실업
3. 산업재해
4. 비정규직 근로자
5. 최저임금제
6. 노사분규와 노동조합
7. 노동문제와 노동문제 해결을 위한 대책방안
Ⅲ. 결 론
<참고문헌>
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