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교육과정이 결정되는 입시 교육의 획일성을 극복하는 것이다. 이러한 전제가 이루어지지 않을 때, 평준화의 해제와 학교 선택권의 보장은 학교간의 서열화를 부추기고 결국 부모의 경제력에 의해 학교의 선택이 이루어지면서 사회적 갈등을
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사회를 책임지고 이끌어 나갈 2세대들의 삶의 최초의 스승이다. 가정교육의 주체로서 차세대들의 생산과 초기 사회화를 담당할 교육의 주체이기에, 결국 여성의 손에 한 나라의 장래가 달려있다 해도 과언이 아니다. 따라서 여성이 이러한 사
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교육여건이 마련되어야 한다.
6. 인간 영혼의 조각가로서 교육활동에 자부심을 가지고 보람을 느낄 수 있도록 교사들에게 힘을 실어 주고 직무 의욕을 높여 나가는 동시에 교직을 선망의 대상으로 여기는 사회적 풍토 조성 노력이 병행되어
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교육훈련
가. 교육훈련 현황
나. 교육훈련 형태
2) 경력개발
가. 경력개발 현황
4. 앞으로 기업에서 필요한 인적자원개발 구축
1)기본방향
2) 정부에 대한 인적자원개발의 정책건의
Ⅲ. 결론 ………………………………………………… 8
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학교육
1.대학교육의 질적 개선에 대한 사례
1)교육 패러다임의 변화
지식기반사회의 학습자들은 기존세대의 교육환경과는 다른 시대에서 개인의 삶을 영위해갈 것이다. 이들이 향후 본격적으로 전개될 정보화 사회에서 성공적인 생활인으로
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해결능력을 측정하는 평가방법을 확대할 필요가 있다. 그리고 교육과정 편성에 있어 자율권을 보장해야 하며, 지역사회와 학교의 특색을 반영할 필요가 있다. 1. 지식기반사회 및 정보화사회에 맞는 인재 양성을 위한 노력
2. 창의적 융합
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해야 한다는 점이다.
이러한 학습자 중심의 교육논리는 다른 무엇보다 평생교육에서 더욱 절실하게 요구된다. 왜냐하면 평생교육의 특성은 학교교육과는 달리 성인학습자의 자발적인 동기와 참여에 의한 주체적인 자기학습과 자신의 직업이
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교육과정이 결정되는 입시 교육의 획일성을 극복하는 것이다. 이러한 전제가 이루어지지 않을 때, 평준화의 해제와 학교 선택권의 보장은 학교간의 서열화를 부추기고 결국 부모의 경제력에 의해 학교의 선택이 이루어지면서 사회적 갈등을
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학교교육만으로 대처하기 어렵다. 둘째, 산업구조가 1차에서 2차, 3차, 4차 산업으로 이행해 가면서 ‘지식산업’이라고 불리는 4차 산업의비중이 증대되고 있다. 이러한 지식산업의 사회에 서는 필연적으로 학습사회와 교육사회가 될 수 밖에
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사회적 문제가 될 수 있다. 선진국형의 구조적 고실업이 고착되기 전에 예방 대책에 총력을 기울여야 할 것이다.
※ 참고 기관 및 참고 문헌
1. KDI
2. 삼성경제연구소
3. LG 경제연구소
4. 노동경제학, 조준모 교수, 숭실대학교
5. 한밭청년실업문
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