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취업정보센터 : 기본적인 분류가 상세하게 잘되어 있다. 지역별/기업별/산업단지별/대학별/역세권별/기업규모별/외국어별/업직종별/학력ㆍ경력별 등으로 분류되어 있다. 특징적인 분류로 연봉정보별 분류를 들 수 있다. 직종/업종/기업/대학/
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자료 (대표 능력단위 1개 발췌)
6. 사례기업의 채용 입사지원서 및 자기소개서(경력기술서)
6. 사례기업의 면접전형 (대표 면접전형 1개 발췌)
Q2. 그리고 각 기법들의 장단점, 좋은 선발 방법 혹은 도구에 대해 설명해 주세요. (50점)
1. 각 기법
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취업 등의 정책에 대한 관심
○ 정부정책에 대한 의견 개진 및 발전방향 모색
○ 지자체와 지역민과의 네트워크 확대 및 상호 협력관계 강화
○ 정부, 지자체, 지역민 등 3자 구도의 관계형성 및 지역사회 발전에 기여
[참고자료]
1. 국내 세미
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취업과 관련된 여러 자료 역시 부족한 형편이다. 정보는 무기라고 하지 않는가! 이보다 나에게 필요한 교육은 없다고 생각한다. 다만 아쉬운 점은 상담시간은 1인당 30분 내외인데, ‘30분 동안 저 많은 것을 할 수 있나?’라는 생각이 들었다.
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원 : (인)
팀 원 : (인)
한국사회적기업진흥원장 귀하
1) 사회적기업육성법 및 시행령에 따라 사회적기업의 인증요건에 해당하는 조직형태를 의미함 1. 사회적기업 참여신청서
2. 구성원 명단
3. 대표자자기소개서
4. 북드림 사업계획서
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컨설팅사나 구인업체, 인테리어업체, 주방업체, 식재료 납품업체에게 의뢰해서 채용하는 경우가 많고 또 자주 이용하는 식당 경영주나 주방장에게 부탁하여 추천을 받아 채용하기도 한다. 이러한 인재확보문제는 뚜렷한 해결책이 있는 것이
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자기계발
1) 높은 목표를 나만의 방식으로
2) 지적전문성을 높여라
3) 경쟁력 있는 자격증을 선택하라
(2) 삶의 질을 높이는 여가활용
(3) 세컨드라이프를 준비하는 은퇴 설계
1) 노후준비, 현역 때부터
2) 세컨드라이프 설계하기
3) 제2취업
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취업정보----------------------------- 7
가) 연봉
나) 논술과 면접
다) 최근 LG 경제 연구원에서 뽑은 핵심인제가 되기 위한 조건
5. 채용공고----------------------------------------- 7
가) 모집분야
나) 지원 자격
다) 전형방법
6. 내가 가고 싶은 이유---
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3416
3
5574
20
2968
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2214
21
2162
5
2827
22
3023
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3043
23
5342
7
2645
24
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8
2450
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1688
9
3272
26
2833
10
4055
27
2538
11
4077
28
3046
12
2311
29
4000
13
3060
30
3067
14
3025
31
3444
15
2520
32
2096
16
3665
33
3868
17
2562
34
3219
단위: (만원)
-자료출처-
한국고용정보원&nbs
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자기소개서
취업의첫관문인서류전형에서이력서가개개인을객관적으로이해할수있는기초자료라면, 자기소개서는한개인을보다깊게이해할수있는구체적인자료로활용된다.
그러므로서류전형을통해인력을채용하는기업에있어서자기소개서는
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