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법인의 주체로서의 범죄능력과 수형능력
2. 양벌규정의 법적 성질
Ⅳ.‘법인의 주체성’와 관련된 학설과 판례
1. 부정성
2. 긍정설
3. 부분긍정설
Ⅴ.‘양벌규정의 법적 성질’과 관련된 학설과 판례
Ⅵ. 본 판례의 검토와 결론
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이유 있으므로 이를 인용하기로 하여, 관여 재판관 전원의 일치된 의견으로 주문과 같이 결정한다.
재판관 이종석 이영진 김기영 문형배 이미선 김형두 정정미 정형식 김복형 1. 연도별 위헌판례 표
2. 연도별 위헌판례 상세 설명
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법 제12조), 직장폐쇄 조항 (노동쟁의조정법 제3조), 조합비 상한선 조항(노조법 제24호) 등이 있으며, 93년 7월 30일 입법예고 되었던 근로자 파견법 등이 있다. 이 모든 조항은 노동조합 활동의 자유를 비롯한 노동3권을 침해하고 있을 뿐만 아니
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*참고서적
홍준형 교수님의 판례 행정법199pg~232pg
김남진 교수님의 행정법 연습 162pg~164pg 법규명령이란?
행정규칙이란?
문제제기
주택건설사업영업정지처분취소
대통령령과 부령과의 관계대법원의 판결과 참조판례
내생각
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근로 제공
4. 사용종속관계
III 판단 기준
IV 노조법상 근로자 차이
1. 동일
2. 차이
V 판례
1. 대법원 2007.1.25. 선고 2005두8436 판결
2. 대법원 2007.9.6. 선고 2007다37165 판결
3. 대법원 2007.9.7. 선고 2006도777 판결
VI 결론
1. 근로자개념의 상대성
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법재판소
http://www.lawkorea.com/ 대한민국대표법률정보
http://www.scourt.go.kr/main.html 대법원 Ⅰ. 양도소득세부과처분취소
Ⅱ. 등사신청거부처분취소 등
Ⅲ. 현수막철거이행명령취소
Ⅳ. 효력정지 가처분신청
Ⅴ. 수사기록의 열람·등사
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판례상으로 정립하여야 할 것이다.
상법 제23조 1항이 적용되었지만 부정경쟁방지법의 적용은 이루어질 수 없다고 본다. 부정경쟁방지법은 특히 그 영업의 내용·방법 등이 밀접하게 연관되기 때문에 양 회사 간 영업 내용·방법 등이 확연히
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같이 판결한다.
대법관 윤재식(재판장) 이돈희 이임수(주심) 송진훈 Ⅰ. 事件의 槪要
Ⅱ. 判決要旨
1. 原審判決의 要旨
2. 大法院判決의 要旨
Ⅲ. 評釋
1. 쟁점의 소개
2. 이하는 내용검토
3. 소결
Ⅳ. 結論
Ⅴ. 판례전문보기
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해는 실질적으로 제3자의원고적격의 범위를 한 단계 더 넓힌 것으로 평가되어야 할 것이다.
이와 같은 판결의 취지는 계속 이어진다. 대법원은 공원사업시행허가처분취소사건 대판 1998.4.24 97누3286, 같은 취지의 판례 1998.9.4 97누19588
에서도 주
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판례는 엄격하게 해석하여 원고가 제기한 소송에서 피고의 방어방법에 불과한 응소행위는 소멸시효를 중단시키지 못한다고 보고 있다. 1. 대법원 1983.6.14. 선고, 80다3231판결(관습법의 효력, 관습법과 사실인 관습)
2. 대법원 1992.3.31.선고,
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