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형사소송법상의 규정이 적용되지 않는다.
2. 卽決審判의 宣告와 效力
1) 卽決審判의 宣告
1즉결심판으로 선고할 수 있는 형은 20만원 이하의 벌금·구류·과료에 한하고,
2유죄를 선고할 때에는 7일 이내에 정식재판을 청구 할 수 있다는 것을
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01. 실체진실주의
02. 적정절차의 원리
03. 수사상 신속한 재판의 원칙
04. 직권주의와 당사자주의
05. 당사자대등주의(무기평등의 원칙)
06. 기피
07. 검사와 사법경찰관리의 관계
08. 사법경찰관의 소송법상 지위
09. 검사의 소송법상 지
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. 왜? 다른 과목도 있으니까!)
--------- 공부는 나태하게...느슨하게.. 하는 것이 아니다!
무식하게! 반복! 반복! 반복! 그 결과는 자신감을 얻을 것이다.!
또 합격을 가져다 줄 것이다! ------------------------- 단문집 69개 +a
사례대비용 단문 추가
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지할 수 없을 정도로 고도의 개연성이 인정되는 경우
▷신증거와 구증거를 종합하여 판단
*약식명령,즉결심판절차 비교
약식명령
즉결심판
청구권자
▷검사
▷경찰서장
청구권
포기
▷피고인X
▷검사 O
O
관할법원
▷지방법원 합의부,단독판
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형사소송법 제26조)
(2) 피고인이 법인인 경우
피고인 또는 피의자가 법인인 때에는 그 대표자가 소송행위를 대표한다. (형사소송법 제27조 제1항)
2. 경미사건
(1) 벌금 또는 과료에 해당하는 사건
다액 100만원 이하의 벌금 또는 과료에 해당하거
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시장에서는 불가능(1물1가의 원칙)
* 가격차별의 조건
① 시장지배력 ② 상이한 시장 ③ 시장의 분리 ④ 서로 다른 가격탄력성.
내수(비탄력적) ￦ 해외(탄력적)
(편의상)
으로 단일화할 경우, 시장 2에서만큼 손해.
로 단일화하면 시장 1에서
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A. 연구의 목적 ································································································· 1
B. 연구의 범위와 방법 ··································
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노트에 적은 내용은 개략적인 부분입니다. 여러분들이 처음에 제가 주어를 이야기하 라고 하였더니 여러분들의 대다수의 대답은 나는, 쟤(걔)는, 그녀는, 인형은 과 같이 그냥 한 단 어로만 이야기를 했습니다. 하지만 이제는 어때요? 한 단어
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A 제2의 4도메인은 감마B의 특성을 보이도록 전압을 인가한다. 이에 따라 PVA모드보다 상호 보완 효과가 크다. 이를 구현하기 위해 TFT채널을 통해 액정 전압이 인가될 때 등가 회로의 커플링 커패시터를 TFT의 드레인 전극 서브픽셀B의 화소전극
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A. Unger / George R. Karvel, Real Estate : Principles and Practices, Eighth Edition, South-Western Publishing Co, 1987.
明石三朗, 不動産仲介契約の硏究, 一粒社, 1981.
Cobb, R. W., and C. D. Elder(1972), Participation in American Politics: The
4. 인터넷 사이트
1. http://www.donga.com(동아일보
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서브노트 등에 유도 방식을 표기해가며, 자주 이행하는 것이 좋다. 물론, 시험치기 2~3일 전에는 다시 한 번 서브노트의 내용을 직접 유도하는 것이 기억력 향상에 도움이 된다.)해가며, 서로의 법칙을 연관시키며 공부를 해나가는 것이다. 이
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서브프라임에 대해 어떻게 생각하는가?
30. 취업을 위해 준비한 것은?
31. 입사 후 포부를 말해보라. 1. 나를 가장 잘 표현할 수 있는 한 문장과 그 이유 [250 Bytes, 120자 이내]
"앞선 사고를 통한 도전으로 최고의 성과를"
2. 내 삶의 모토(motto
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노트를 하루에 5번 이상 봤습니다. 그리고 자투리 시간 이외에는 학원에서 공부한 내용은 보지 않고 학원 공부 이외의 공부를 했습니다. 이를 통해 시간 절약이 가능했고 더 많은 공부 시간을 확보하여 편입에 성공하게 되었습니다. 편입 경험
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노트를 준비할 것.
면담 담당자와 미소와 신뢰감을 나누면서 악수할 것.
면담자와 시선을 맞출 것; 당신이 흥미를 보이고 있다는 것을 느끼게 한다.
의자에 바르게 앉을 것
분명한 어조로 말한다.
침착하라.
면담자가 말하는 도중에 끼어
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A
5
채용
보통이다
상
B
4
채용검토
(채용예정인원을 고려하여 순위별 채용)
중
B+
3
하
B-
2
부족하다
C
1
채용인원이 부족할 시 채용
채용불가
D
0
면접위원이 1개 항목이라도 D등급으로 평가한 경우
평가항목
세 부 내 역
평 가
A
B+
B
B-
C
D
5
4
3
2
1
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