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원리를 준용한 유아교육 사례 연구.\" 국내석사학위논문 가톨릭대학교 교육대학원, 2014. 경기도
박용석(Park Young Suk). \"슈타이너의 인지학적 관점에 따른 유아 및 아동의 발달과정.\" 유아교육·보육복지연구 12.3 (2008): 265-294.
이명희. \"발도르프
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복지조직은 경제적 어려움, 심리적 스트레스, 가족 문제 등 다양한 사회적 문제를 해결하기 위해 개입합니다. 이를 통해 개인이 자립할 수 있도록 돕고, 사회적 통합을 촉진합니다. 1. 사회복지조직의 정의
2. 사회복지조직의 원리
2.1.
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복지총람』, 계림문화사.
http://my.netian.com/~pk184/frame.html.
http://www.metro.seoul.kr/kor/friend/7/1/2/20000616/10.html.
http://ncck.peacenet.or.kr/c15.htm.
http://www3.hitel.net/ip/campus/main/Mframe.htm.
보건복지부 I. 서론
1. 장애 및 장애인의 정의
2. 장애인복
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복지국가의 사회복지교육 : 현외성 저, 공동체, 2014
사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017
사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017 종교사회복지
I. 종교사회복지의 정의
1. 종교사회복
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복지의 현황
1) 미혼모 보호시설의 현황
2) 미혼모를 위한 복지 재원 현황
3) 미혼모 상담기관의 현황
4) 미혼모 보호시설의 현황
5) 미혼모 복지서비스 전달체계 현황
6. 미혼모 복지의 문제점
1) 미혼모 서비스프로그램의 문제점
2) 미혼
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복지기관에 대한 윤리 기준……24
자. 사회복지 윤리 위원회의 구성과
운영 …………………………25
차. 사회복지사 선서……………26
5. 전문 사회복지를 위한 윤리적인 실천…………………………27
가. 성적인 관계………………28
1
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정의
2. 아동학대의 유형
3. 아동보호의 개념
Ⅱ. 아동학대의 개입원리
1. 신고접수 단계에서의 원리
2. 현장조사 및 사례판정 단계에서의 원리
1) 현장조사단계에서 알아야 할 사항들
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정의
2. 원칙
3. 업무 추진 방법
Ⅲ. 공기업의 인사관리
1. 각국의 선임방법
2. 한국의 선임방법
Ⅳ. 사회복지사의 인사관리
1. 인력모집
2. 보상체계
3. 인력개발
4. 직무환경 개선
5. 인력평가
6. 수퍼비젼 체계
7. 직무만족도
8. 소진(b
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복지조직들은 조직운영에 따른 책임성 이행을 위한 기술과 절차를 갖추어야 할 것이다. 그리고 국민기초생활제도의 도입에 따른 수급자권자의 공정한 관리와 자활지원계획과 연계한 적절한 서비스의 제공 등은 체계적인 사회복지의 발전이
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운영지침, 서울 : 여성부 권익증진국 권익기획과 Ⅰ. 서론
1. 가정폭력의 문제제기와 연구 목적과 필요성
Ⅱ. 본론
1. 가정폭력의 정의와 유형
2. 가정폭력의 실태와 영향
3. 가정폭력 정책과 그 한계
Ⅲ. 결론
1. 가정폭력 정책의 개
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