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서비스 (홍윤철 하은희 노영만 전경자 박혜숙 조희숙 양미란 / 한학문화 / 1998.01.20)
*산업보건간호학 제 3판( 가톨릭대학교 / 수문사 / 2003)
*보건복지부
*http://cafe.naver.com/ilovenurse
*http://blog.naver.com/anatha924
*http://www.kaohn.or.kr (한국산업간호협회)
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은 불트만의 역사적 예수에 대한 불가지론 입장보다는 성서적 예수의 구체적 모습을 드러내는데 한걸운 진전한 것은 사실이다. 그럼에도 불구하고 그는 양자는 근본적으로 서로 다른 범주로써 상징하는 불트만의 가설에서 근본적으로 벗어
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자료
이영애,임승렬(2020). 교직실무. 한국방송통신대학교출판문화원.
안창선(1999). 교사론. 교육과학사.
이은화,이정환,이경우,이기숙,홍용희,박은혜,김희진(2001). 유아교육개론. 이화여자대학교 출판부.
안체윤,오미경(2013). 성인용 자기성
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자연스럽게 할 수가 있어서 업무로 인한 스트레스와 불편했던 점들을 지도자에게 편하게 이야기 할 수가 있게 된다. 서로 사적인 이야기도 많이 나누고 지도자 같지 않은 유머와 개그를 구사하시며 모든 구성원들에게 항상 친근하게 대하여
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간호사를 통해 건강상담과 더불어 종합건강진단, 정밀검사, 혈압측정 등의 서비스를 쉽게 접해 볼 수 있는데 이를 통해 고객의 만족도가 매우 증가되고 있어 수많은 대학병원에서 \'건강 전문 상담 코너 운영\', \'외래환자 전화 방문\', \'1일
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은 관계 또는 인간중심적 리더가 된다. 가장 바람직한 리더는 (9,9)형의 리더로 과업과 인간중심적이어야 한다는 것을 의미한다.
(1·1) 무책임·방임형 : 생산과 인간에 대한 관심이 모두 무관심한 유형으로서 리더 자신의 직분을 유지하는데
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은 \"중년기 여성의 골다공증 지식 및 예방행위, 자기효능감이 건강관련 삶의 질에 미치는 영향\"이고, 조사연구 유형은 서술적 조사연구이다. 연구의 대상자는 G시에 소재한 2개 종합병원의 외과계 병동에 입원한 여성 환자로 의사소통이 가
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자신에게 요구되는 바를 수행할 수도 있고 하려는 의지도 있는 성숙도가 가장 높은 단계로서, 그들의 의사결정과 통제 능력에 책임을 맡기는 위양적 리더행동이 효과적이다.
간호지도자론 4장] 맥그리거의 XY이론과 허시와 블랜차드의 상황모
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가톨릭대학교 사회복지대학원 석사학위논문.
신재원(2001). 사회복지사의 직무만족에 영향을 미치는 변인에 관한 연구. 이화여자대학교 석사학위논문.
안정선(2007). 사회복지 수퍼비전 표준 체계 개발엔 관한 연구. 서울여자대학교 박사학위논
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자의 요구도가 높아지면서 공공보건기관은 조직경쟁력을 높이기 위해 보건의료 서비스의 향상과 업무효율성 및 업무성과를 중요시하게 되었다. 이에 보건간호사의 역할은 직접 간호제공자, 교육자, 상담자, 자원의뢰자, 역할모형, 대변자,
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