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간호조직의 리더십 유형이 직무만족에 미치는 영향. 목표대학교 행정대학원.
장현숙(2009). 간호사의 업무스트레스와 직무만족의 관계에 미치는 조직커뮤니케이션만족의 효과. 공주대학교 대학원.
이병숙, 강성례 외 3명 저(2016). 간호관리학.
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간호사 선생님이 다른 파워를 양도할 때 잘 수행할 수 있도록 자신의 임파워먼트를 향상하도록 노력하기로 하였다.
Ⅳ. 참고문헌
염영희 외(2013), 간호관리학, 수문사
강윤숙 외(2013), 간호관리와 리더쉽, 현문사 Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
A.
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간호사들의 추천을 통해 ‘공부하는 똑똑이 간호사’ 선발하여 혜택을 제공한다. (거래)
*리더쉽 근거는 위의 다른 내용과 같음
참고문헌 : 최신 간호관리학, 김인숙 외, 현문사, 2009
제 3장 인적자원 관리, 김00 교수님 프린트 응급실 설명
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간호관리. 서울: 한국방송통신대학교출판문화원.
김의숙, 정향미, 김경희 외. (2022). 간호관리학. 서울: 수문사.
한수영. (2020). 간호조직 리더십과 커뮤니케이션. 서울: 현문사.
김정희, 장은영. (2021). 간호사의 실무 리더십과 위임 전략. 서울:
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관리를 해야 함은 두말할 필요도 없는 것이다. 따라서 의료서비스 능력을 포괄적으로 발전시킬 것인지, 선별적으로 발전시킬 것인지에 대한 전략기획은 매우 중요한 것이다.
Ⅳ. 참고 문헌
1. 이병숙(2019), 간호관리학, 학지사메디컬.
2. 이상미
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간호관리학 총론. 수문사 1. 한국 간호사의 윤리강령의 목적
2. 간호사의 기본임무
3. 한국간호사 윤리강령 개정 배경
1. 국제 간호사 윤리 강령(Intermational Code of Nursing Ethics)
2. 간호사의 기본책임 4가지
1. 병원윤리위원회가 생긴 배경
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마음을 움직이게 하는 능력을 잘 키워 추후에 좋은 관리자가 되어야겠다는 다짐을 하였다.
※ 참고문헌
1. 김혜옥 외 3,「 간호리더십 」,수문사(2016), 81-83.
2. 정면숙 외 6, 「알기 쉽고 현장감 있는 간호관리학 제2판」, 현문사(2016), 240-355
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간호관리학(2009), 수문사, p. 471~484 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
A. 의사소통의 의의
1. 의사소통의 개념
2. 의사소통 연구의 흐름
3. 의사소통의 목적
4. 의사소통의 유형
5. 조직에서의 의사소통
6. 간호관리에서 의사소통의 의의
B. 자기주
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외. (2003). 최신 간호관리학. 현문사
염영희 외. (2005). 간호관리학. 수문사 1. 의사결정의 개념
2. 의사결정과 문제해결, 비판적 사고의 관계
3. 의사결정의 과정
4. 의사결정의 유형
5. 의사결정의 접근방법
6. 창의적 집단의사결정기법
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간호관리학. 현문사
마티 린스키(2006). 실행의 리더십. 위즈덤 하우스
김민아(1997). 리더쉽 77가지 이야기. 민중출판사 1. 크게 멀리 바라보자
2. 그들의 요구는 과연 무엇인가
3. 협력자를 찾아서
4. 갈등을 평정하자
5. 참고문헌
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