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I. 서론
1.주장적 행동의 의미
2. 주장적 행동의 확인
3. 소극적 행동의 이유
4. 자기주장 시기의 결정
Ⅱ. 본론
★ 자신의 주장을 잘할수 있는 전략!!
< 실제 자신의 주장 적용하기 >
Ⅲ. 결론
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자기주장 전략
1) 주장적 사고
- 인간의 대부분 정서적 문제는 비합리적인 사고와 비합리적인 사고를 하게 하는 비합리적 신념체계에 의해 일어나므로 정서적 훈련과 관련된 비합리적 신념체계를 바꾸어 주면 정서적 혼란도 극복할 수 있음
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자기주장적 의사소통 방법을 사용하여 수선생님께서 다른 간호사의 의견을 있는 그대로 받아들이고, 존중하고 수용할 수 있도록 해야 할 것 같다는 생각이 들었다.
Ⅳ. 참고문헌
- 염영희 외(2014), 간호관리학, 수문사, pp. 532~545
Ⅴ. 부록
※ 의
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자기주장 전략
1) 주장적 사고
- 인간의 대부분 정서적 문제는 비합리적인 사고와 비합리적인 사고를 하게 하는 비합리적 신념체계에 의해 일어나므로 정서적 훈련과 관련된 비합리적 신념체계를 바꾸어 주면 정서적 혼란도 극복할 수 있음
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간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해
3. 또한, 간호사들이 조직에 만족하고 몰입할 수 있도록 하기 위해 변화되어야 할 측면(리더십, 문화, 조직, 의사결정,
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