• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

전문지식 49,271건

평가의 필요성 여부를 판단할 수 있는 권한은 정부기관의 부기관장에게 있다. 하지만 이러한 평가 필요성이 명백히 드러나지 않는 경우에도 각 기관의 담당자가 수집·이용·공개되는 개인정보의 양 및 유형 등을 확인하는 예비적 프라이버시
  • 페이지 10페이지
  • 가격 5,000원
  • 등록일 2009.03.18
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
개인과 개인별업적평가 1. 개인별 업적 평가의 목적 개인별 업적 평가는① 직원들이 합리적인 목표를 설정하고 이를 달성하는 능력을 갖출 수 있도록 배양하고, ② 전직원의 업무 자립을 도모하며, ③ 회사의 기준과 가치를 말단직원까지 수
  • 페이지 12페이지
  • 가격 6,500원
  • 등록일 2013.07.15
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
개인정보보호영향평가를 적용하는 방안을 연구 2. 프라이버시 영향평가 제도란? 1) 제도의 의의 정부기관이 각종 정보화사업을 추진하는 과정에서 개발하거나 도입하게 되는 정보시스템 등이 개인정보의 수집 및 관리 등의 업무와 밀접
  • 페이지 22페이지
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2006.01.05
  • 파일종류 피피티(ppt)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
개인정보관리 체계 점검·개선이 필요한 경우에 실시한다. (4) 개인정보영향평가 기준과 내용 개인정보보호법 시행령 제38조 제1항에 따라 개인정보영향평가는 ⅰ) 해당 공공기관에서 처리하는 개인정보의 종류·성질, 정보주체의 수 및 그에
  • 페이지 17페이지
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2015.04.08
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
평가체계 사례 호남석유화학[1] 3. 뉴패러다임 평가보상체계 ‘유한킴벌리 평가보상제도의 특징 및 확산을 위한 성공조건’ 4. (주)효성의 팀성과평가와 개인성과평가의 연계와 활용사례[1] 5. 가치 창출형 성과평가 시스템의 요건(LGERI) 6. 전략
  • 페이지 5페이지
  • 가격 1,500원
  • 등록일 2010.03.27
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음

논문 189건

개인의 사상 및 표현의 자유라는 타이틀을 달아놓은 민주국가라 하지만, 물론 범법적 행위는 아니라 하더라도 공인 이면서 사회적 영향력을 어느 정도는 인식할 수 있는 상황하 에서의 발언은 개인의 자유로만 평가하기에는 그 한계점을 드
  • 페이지 15페이지
  • 가격 2,600원
  • 발행일 2008.11.05
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
평가해야한다. (3) 안전관리 보육시설을 운영함에 있어 모든 면에 양질의 보육서비스 한다고 하더라도 단 한번의 치명적인 안전사고가 생기면 보육시설, 운영자는 물론이고 영유아 개인의 영구적인 결함과 그들의 가족 구성원의 심리적 고통
  • 페이지 25페이지
  • 가격 3,000원
  • 발행일 2008.10.20
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
개인청원이 우리정부의 규약 위반 판정을 받았다는 것이다. 이러한 판정은 국내법원의 판결의 권위가 국제법적 평가에 의해 훼손됐음을 보여준다 할 것이다. 그리고 국가안보와 공공질서에 관한 한국의 법과 실행이 국제 기준과 불일치함을
  • 페이지 24페이지
  • 가격 5,000원
  • 발행일 2012.02.07
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
평가 취지 및 목적 2. 제주경실련 매니페스토 활동 내역 3. 매니페스토 평가를 위한 사전작업 4. 평가사업 개요 5. 교육감 후보 매니페스토 평가 추진일정 6. 매니페스토 평가 기준 및 방법 7. 최종 평가결과 작성 방법 8. 도교육감
  • 페이지 47페이지
  • 가격 5,000원
  • 발행일 2010.01.20
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
평가의 가장 큰 목적을 피평가자의 육성에 두고 있다. 즉, 기존의 평가가 단순히 결과를 승진, 임금 등에 반영하기 위한 사정고과가 주목적이었다면 신평가는 평가를 통하여 개인의 장단점을 발견하여 장점은 더욱 발전시키고 단점을 보완하
  • 페이지 32페이지
  • 가격 4,200원
  • 발행일 2004.11.30
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자

취업자료 712건

1. 지원 동기 NICE평가정보_개인신용정보 데이터 분석 및 모델링_최종 합격 자기소개서 2. 직무 역량 NICE평가정보_개인신용정보 데이터 분석 및 모델링_최종 합격 자기소개서 3. 생활신조(직업윤리 및 본인의 가치관) NICE평가정보_개인신용정보
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2024.11.18
  • 파일종류 워드(doc)
  • 직종구분 일반사무직
1. 지원 동기 NICE평가정보_개인신용조회 서비스 신규 App 개발_최종 합격 자기소개서 2. 직무 역량 NICE평가정보_개인신용조회 서비스 신규 App 개발_최종 합격 자기소개서 3. 생활신조(직업윤리 및 본인의 가치관) NICE평가정보_개인신용조회 서비
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2024.11.18
  • 파일종류 워드(doc)
  • 직종구분 일반사무직
1. 지원 동기 NICE평가정보_개인신용평가 모형개발 및 데이터분석 컨설팅_최종 합격 자기소개서 2. 직무 역량 NICE평가정보_개인신용평가 모형개발 및 데이터분석 컨설팅_최종 합격 자기소개서 3. 생활신조(직업윤리 및 본인의 가치관) NICE평가정
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2024.11.18
  • 파일종류 워드(doc)
  • 직종구분 일반사무직
1. 지원 동기 NICE평가정보_개인신용평가 모형개발 및 리스크 컨설팅_최종 합격 자기소개서 2. 직무 역량 NICE평가정보_개인신용평가 모형개발 및 리스크 컨설팅_최종 합격 자기소개서 3. 생활신조(직업윤리 및 본인의 가치관) NICE평가정보_개인
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2024.11.18
  • 파일종류 워드(doc)
  • 직종구분 일반사무직
1. 지원 동기 NICE평가정보_개인신용평가 분석 컨설팅 (Data Analyst, Data scientist)_최종 합격 자기소개서 2. 직무 역량 NICE평가정보_개인신용평가 분석 컨설팅 (Data Analyst, Data scientist)_최종 합격 자기소개서 3. 생활신조(직업윤리 및 본인의 가치관) NIC
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2024.11.18
  • 파일종류 워드(doc)
  • 직종구분 일반사무직
top