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채용전망
Ⅴ. 고용허가제 필요성
Ⅵ. 고용허가제의 기대효과
1. 사업주 측면
2. 근로자 측면
3. 국가 측면
Ⅶ. 고용허가제의 추진 경과
Ⅷ. 고용허가제의 4대 보험
1. 고용허가제 4대보험의 개념
2. 보험가입자
1) 외국인근로자
2) 사
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취업 생활, 노동경제논집
윤진호(1996a), 노동시장 유연화의 현황과 정책과제, 전국민주노동조합총연맹 정책토론회 자료집
이주호(1992), 한국의 이중노동시장에 관한 실증분석, 노동경제논집 제15권 제2호
어수봉(1992), 한국의 노동시장, 한국
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채용에서의 차별6
3) 교육 배치 승진에서의 차별7
4) 정년퇴직 해고에서의 차별7
5) 간접차별8
다. 직장내 여성 복지 제도8
1) 영유아 보육제도8
2) 육아 휴직 제도9
3) 산전 후 휴가 제도11
4. 가정 내 가사노동13
가. 가사노동의 정의13
나. 가
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취업 및 근무 여건
1) 취업현황
2) 취업 및 근무여건의 문제점
Ⅳ. 정보기술의 발전과 여성인력활용 방안
1. 여성자원개발을 위한 교육
1) 학교교육의 방향
2) 사회교육방향
2. 취업 및 근무여건의 해결방안
1) 법적.제도적 지원
2)
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보험 수혜 확충
2.실업급여 확충
3.일용근로자 고용보험 적용준비
4.국민기초생활보장제도 시행
5.생계비지급과 취업알선/직업훈련연계
6.시·군·구(읍·면·동)와 직업안정기관간 연계체제 구축
7.복지인프라 확충
8.특별취로사업 실시
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보험 관리
1) 관리의 필요성
2) 보험료의 납부 대행
3) 정부의 지원이 있는 직업교육 등의 안내
4) 정부의 각종 지원금의 대리신청
7. 노동조합 관련업무
8. 취업규칙 등의 작성, 변경 등
1) 취업규칙 등의 중요성
2) 제 관리규정의 자성?변경?
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취업실태조사, 한국장애인고용촉진공단(1991) Ⅰ. 서론
Ⅱ. 직업재활이란
1. 직업재활의 개념
2. 직업재활의 이념과 원칙
Ⅲ. 직업재활 서비스 전달체계의 실태
1. 서비스의 적절성
2. 통합성과 연속성
Ⅳ. 직업재활정책의 문제
1.
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보험제도 시범사업 실행지침 / 보건복지부 노인요양제도팀( 2005)
노인요양운영팀 - “노인복지법 시행령 및 시행규칙 / 보도자료” 노인요양운영팀, 보건복지부(2007)
석재은 - “경로연금제도의 현황과 발전방향” /「보건복지포럼25, 서울: 한
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취업실태와 개선방안」, 보건복지포럼, 2006. 4
14. 보건복지부, 장애인 공공부문, 민간부문 고용현황, 내부자료
15. 통계청, 「한국통계월보」, 2005.
16. 장애인고용촉진및직업재활법
16. 장애인고용촉공단: http://www.kepad.or.kr
17. 한국장애인단체
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보험법 개선방향 (황인순, 1997)
물론 사회보험의 일종인 건강보험에서 육아휴직의 급여를 충당한다는 것은 급여액만큼의 재원을 확보해야 한다는 것을 말한다. 이와 같은 사회보장성 조세의 확대시행은 그만큼 국민에게 부담되어지는 몫의
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