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자기계발의 노력
8. 근로자를 위한 학습기관 증설
9. 다 직업 소유자의 증가
10. 달라지는 직장풍속도
11. 생산성의 감소
12. 주 5일제의 그늘
13. 차 사고의 급증
14. 여성 취업 증가와 가사근로 대체 서비스 확대
15. 기업 지원 서
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건설되도록 하여야 할 것이다.
참고문헌
◇ 이병희, 반복실업과 실업의 장기화, 노동경제론집 23권 1호:1-25, 2000
◇ 최강식, 기술인력수급 전망과 대책, 새교육, 1995
◇ 최의수, 고용안정 및 취업증진을 위한 정책방안, 1998
◇ 한국노총부산지역
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근로자 최저 임금 법 곧 제정. 내년 7월까지…88년 시행. 업종별 평균임금의 40%’ 조선일보 1986.04.24일자 조간 10 면
- 노동부는 근로자 최저임금법을 재정하여 업종별로 평균임금의 40% 선에서 최저임금을 책정토록 할 방침. 10인 이상의 업체로
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채용에 있어서의 차별
(3) 교육 및 배치·승진에 있어서의 차별
(4) 저임금과 격심한 임금차지
(5) 노동조건의 열악성
(6) 정년 및 퇴직에서의 차별
3. 여성고용정책의 개선방안
(1) 의식의 전환 측면
(2) 국가의 적극적 조치
(3) 남녀고용평
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건설의 한 수단으로 간주하는 입장이 최근에 와서는 상당히 약화되었지만, 이들은 여전히 복지국가를 불안정한 타협의 산물로 보고 사회주의를 향한 잠재적 도약판으로 간주하는 경향이 있다. 그러나 페이비언주의자들은 사회주의로 가는
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자기가 전액 부담하겠으니 의료보험으로 처리하라\"고 합니다. 사장의 말대로 하는 것이 타당한지요?
▶ 상담내용 10.
번호 : 1024 조회 : 219
제목 : 산재처리 치료종결 후 후유증이 발생한 경우 재요양신청이 가능한지
내용 :
문)━━━━━━
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자기성장감과 자기실현감이 제고되고, 근로의욕이 높아졌다고 한다.
그러나 다른 한편에서는 신 도요타 생산방식에 대해 일정부분 그 성과를 인정하면서도 신 생산방식이 도요타 전체공장으로 확산되지 않고 있으며, 여전히 여성은 결혼퇴
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자기성장감과 자기실현감이 제고되고, 근로의욕이 높아졌다고 한다.
결 론
요즘 많은 사람들이 편안한 직업을 꿈꾼다. 편안함이란 어찌 보면 현실에 안주하게 되는 그러한 단점을 가질 수 있다. 井底之蛙라는 말이 있다. 세상의 변화를 감지
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근로자 사용의 금지, 여자와 18세 미만자의 위험한 사업에의 사용금지, 13세 이상 18세 미만자의 1일 7시간,1주 42시간 근로금지 등이 명시되어 있다.
아. 특수보호
아동복지가 모든 아동을 대상으로 그들의 복리를 증진시키기 위한 것이라면,
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자기에 의사만을 관찰시켜 사회와 회사에 피해를 준 것은 아직 우리나라 경영권과 노조가 선진화되지 않았다는 생각을 가지게 했다.
또한 현대자동차는 국내의 소비자들에게는 소홀하다는 생각을 느끼게 하였다. 10년 10만 보증은 미국시장
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