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기업은 본점지점형 내지 수직계열화 관계에 있는 특정 납품중소기업에게 부품생산에 필요한 최소한의 기술을 지도함으로써, 해당 부품의 품질을 높이게 하고 해당 중소기업의 기술수준을 향상시킨다. 하지만 이러한 행동은 대기업 자신의
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기업리스크매니지먼트모형에 관하여, 경남대학교산업경영연구소, 2001 Ⅰ. 기업의 미디어전략
1. 세계 시장 구축에 따른 공격적 마케팅
2. 공격적 인수?합병(M&A)
3. 사업다각화
Ⅱ. 기업의 가치극대전략
1. 영업 활동 능력
2. 신제품 및
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기업경영, 경문사
윌리엄 J.오닐, 손정임 역(2006) , 비즈니스 리더와 성공, 지식의 날개
유승용(2003), Leader\'s talk leadership : 리더가 말하는 리더쉽과 성공철학.
이순창(2002), 디지털 시대의 리더쉽 모델과 자기훈련 : 리더쉽의 宮合을 알아야 성공
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경남대학교
○ 이정봉(2010), 사회적 기업의 노동조건 현황과 과제, 한국노동사회연구소
○ 조영철 외 1명(1995), 기업규모와 노동조직, 한국노동경제학회 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 기업 노동조직의 요소
1. 이윤의 원천
2. 노동시간?노동강도?노동생산
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기업매수(M&A)를 통한 해외직접투자의 사례연구
연세대 경영대학원 ㆍ 정동용
국가간 M&A 성공요인 분석과 그 활용방안
연세대 경영대학원 ㆍ 강진애
해외투자전략으로서의 M&A 연구
경남대 경영대학원 ㆍ 문경연
적대적 기업매수, 합병(M&A)
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기업(초국적기업)
1. 경제의 범세계화 주도
1) 세계해외직접투자의 증가
2) 국제생산체제의 발달
3) 각국 국민경제에서의 비중
2. 세계후생증대 및 기술혁신의 주도자
3. 종속적 국제분업체제의 고착화
1) 주변부 국가 산업구조의 이원성
2)
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기업의 인사 관리에 대한 윤리적 성찰, 범한철학회, 2011 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 기업 인사환경
Ⅲ. 기업 인사제도
1. 기업인사제도의 일반적 추세
1) 기업환경의 변화
2) 기업인사제도의 변화 추세 및 문제점
2. 기능장려를 위한 생산?기술직의
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기업의 IT 기술개발, 정보화 설비구축, 마케팅 등에 필요한 자금을 장기 저리로 융자
- 2년 거치 3년 분할 상환 - 4.93 ~ 6.18%
3) 사업규모
5,400억 원
참고문헌
박상혁 외 1명(2011), 경남지역 산학협력을 통한 IT벤처기업의 경쟁력 강화, 한국디지털
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기업들』, LG주간경제, 2001. 2.
중소기업청, 『중소기업 인적자원관리 우수사례집』, 2002
중소기업청·매일경제신문사, 『중소기업 인적자원관리 설명회』, 2003. 4.
한국생산성본부, 『중소기업 인적자원 관리실태 조사·분석 및 발전방안』,
2002
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기업 전문인력에 대한 병역특례 지원 개선
1) 간담회에서 제기된 내용
2) 현행 제도
3) 개선 검토사항
5. 중소벤처기업 제품에 대한 공공기관의 구매량 확대 및 적정가 구매
1) 간담회에서 제기된 내용
2) 현행제도
3) 개선 검토사항
Ⅷ. 결
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