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현대경영학원론, 탑북스, 2010
박주관 - 시스템경영혁신만이 살 길이다, M전략시스템, 2006
원유석, 박경호 외 1명 - 호텔경영학 총론, 대왕사, 2011
이진규 - 현대경영학, 법문사, 2010
이제홍, 엄진종 외 1명 - 스포츠경영학의 이해, 대경북스, 2011 
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현대의 경영학
현대경영학 이론을 통합적 경영이론이라고 부르는데 인간은 복잡하고 가변적이어서 시간의 흐름에 따라 욕구가 수시로 변하기 때문이다. 대표적인 현대경영학 이론으로는 시스템이론과 상황적합이론이 있다.
1) 시스템이론
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경영학원론, 다산출판사
조병태(2005) 현대경영학, 동아대학교출판부
이건희, 최창명(2007) 윤리경영론, 박영사
송균석(2009) 현대사회와 기업경영, 무역경영사
이원우 외(2002) : 경영학원론, 박영사
이종영(2005) 기업윤리, 삼영사
허영식, 기업의
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경영학원론, 무역경영사
김영규, 2009. 〔경영학 원론〕박영사
이명호 외 9인, 2004 [경영학으로의 초대], 제2판, 박영사
전용수김위생정승언, 2007, 〔현대경영학: 원리와 응용〕. 서울: 범문사.
정수영, 2001, 〔신경영학원론〕, 박영사
신철우, 2005,
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경영학개론 중간과제를 작성하였다. 현대사회는 수많은 목적과 목표를 지닌 다양한 조직으로 이루어져 있다. 조직이란 두 사람 이상이 모여 공동목표를 달성하고자 하는 유기체이다. 이러한 조직의 목표달성에 공헌하기 위해서는 조직구성
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