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스템 등의 사업본부 체제를 갖추고 세계 각국에 지출한 73개의 생산 및 판매법인, 그리고 전 세계를 커버하는 마케팅 조직을 통해 글로벌 경영활동을 전개하고 있다.
이렇게 거대하게 성장하고 있는 글로벌 기업인 LG전자의 현지 관리 사례를
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경영의 당위성
1.5 지식경영의 4대 핵심요소 (4R)
2. 지식관리시스템
2.1 지식관리시스템의 개념
2.2 일반적인 지식관리시스템 아키텍처
2.3 지식관리 관련 정보기술
3. 지식경영 사례
3.1 삼성전기의 지식경영
3.2 LG전자의 지식경4
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관리로 풀어야 한다
2) 일하는 모습 변화
3)혁신은 고객에서 시작
4)Post PI는 6시그마로 푼다
Ⅴ. 이보다 더 극적인 변화는 없다(데이콤)
1) 위기를 변화의 동인으로
2) 극적인 변화
3) 어떻게 변했나
4) 2단계 경영혁신
5) 경영혁신
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대해서도 노조와 사원들의 참여를 확대할 수 있는 방안을 점진적으로나마 모색해야 할 단계에 와 있다. ■ 채용 시 발생할 수 있는 고용차별에 대하여
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 고용차별
Ⅲ. 결 론
■ 환경변화에 따른 인적자원 관리
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삼성전자가 요구하는 인적자원의 핵심역량은 무엇입니까?
: 이는 삼성의 모든 계열사가 나름대로의 업무특수성에 맞게 인재 상을 달리함.
→ 공통적인 핵심역량으로는 07년 이건희 회장의 슬로건과 同一
: 21C 기업경영의 핵심은『창조경영』
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전자 시장 현황
1. 시장구조와 전망
2. 양분된 소비시장
3. 전자산업의 생산구조
4. 전국적으로 확장되는 유통망
5. 변화하는 시장에 대한 대응 방안
Ⅲ. LG전자의 현지화 정책
1. 인적자원 현지화
2. 생산시스템 현지화
3. R&D
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삼성전자의 해외진출전략 분석 : 목표시장 포지셔닝 전략을 중심으로/2012/김동하
< 목차 >
1. 하이얼 기업선정배경
2. 하이얼 기업소개
3. CEO소개
4. 하이얼의 기업성장전략
5. 하이얼의 글로벌 경영전략분석
6. 하이얼의 미국시장진출 성공
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기업의 해외 진출은 단순한 시장 확대가 아니라, 철저한 분석과 전략적 접근이 필요한 복잡한 과정이다. 삼성전자, 현대자동차, LG전자의 사례를 통해 성공과 실패의 요인을 파악하고, 이를 바탕으로 향후 국제경영 전략을 제시하는 것이 중요
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삼성전자가 메모리 분야에 우위를 갖기 위해 벌었던 사업 전략은 다음과 같다.
(1) 신속하고 과감한 대규모 투자
\'공격적인 투자\'는 1992~1993년 이전에 삼성전자가 후발주자로서 선발기업들을 성공적으로 추격한 요인으로 잘 알려져 있
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기업을 변혁시키는 ERP / 이융 / 정보과학회지 제16권 제11호
7.성공적인 ERP 도입에 관한 연구 / 김진동 / 전산회계연구 제2권 제2호
8.대우정보시스템의 ERP 적용사례 / 김성환 / 정보과학회지 제16권 제11호
9.LG 전자 사례로 본 ERP 성과 분석 / 이문
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