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연구, 고려대학교 행정대학교 논문, 2008.
송순권, 우리 헌법상 양심의 자유에 관한 연구, 연세대학교 법무대학원 논문, 2007.
이정희, 대체복무제도연구위원회 제7차 회의자료, 2006. 1. 양심의 자유의 구체적 내용(보호영역)
1) 보호범위
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연구 : 이중부담이 기혼여성의 노동참여 지속성에 미치는 영향> 고려대학교 대학원 [2012] [국내석사]
홍예선 <장애인 고용관련 법제에 관한 연구 : 의무고용제와 고용상 차별금지를 중심으로> 고려대학교 대학원 [2011] [국내석사] Ⅰ.
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회사도 ’행복‘하다, 롯데홈쇼핑, 한국인사관리협회, 인사관리 2022년 8월호, p.68~71 1. 서론 : 조직문화 개요
2. 롯데홈쇼핑의 조직문화 고찰
1) 워라밸
2) 여성
3) 소통
4) 스마트워크 및 직원행복
3. 결론 : 시사점
참고문헌
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대학교 출판문화원. 2015
심재연, 임상간호사의 근거기반실무 실행을 위한 교육프로그램 개발 및 효과, 전남대학교 대학원, 2014
김인범, 직무중심 조직의 MBO가 조직 운영 효과성에 미치는 영향에 대한 사례연구-B사 사례를 중심으로 고려대학
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연구. 이화여자대학교 보건전문대학원 석사학위논문
· 박진영(2011). 신규간호사의 임상수행능력 영향요인 신규간호사의 임상수행능력 영향요인 .이화여자대학교 대학원 석사학위논문
· 지은옥(2009). 신규간호사의 현장적응에 관한 연구 ,공
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연구」, 고려대학교 대학원 p24~25
2) 스웨덴의 출산인구정책
스웨덴의 저출산 정책의 주요내용은 프랑스와 매우 유사하다. 양성평등의 생활화와 보편적 복지제도를 완비하여 일과 가정의 양립을 제도적으로 지원하고 미혼모, 동거부부 등 다
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대학교 법학부
김영원 고려대학교 대학원
정용익 경희대학교 대학원
박배근 부산대학교 법과대학
김정균ㆍ성재호 박영사 2003
이병조ㆍ이중범 일조각 2003
에릭로랑 한울 2003년 04월
노엄촘스키 북막스 2002년 10월
김문환 다인미디어 2003년 09
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연구, 2005
김유선(2007), 산별 단체교섭과 단체협약 효력확장, 노동사회, pp.138-158.
이상용(2008), 노동조합대표자의 단체협약체결권에 관한 고찰, 경희대학교 대학원 석사학위 논문.
이성복(2006), 단체협약의 효력확장제도에 관한 연구, 고려대학
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연구 - 카카오톡(KakaoTalk), 라인(Line),챗온(ChatON), 조인(joyn)을 중심으로, 고려대학교 언론대학원
정희석(2012), 한국형 sns의 진화-카카오톡을 중심으로, 디지털정책연구 제 10권 제10호 Ⅰ. 서론 - 기업일반현황
- 카카오톡의 일반현황
- 업
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학과(한국과 일본의 관광학과)
Ⅶ. 한일언어(한국과 일본의 언어)
1. 일본의 선행연구
1) 서미인미(1962)
2) 영목단사랑(1973)
3) 영목효부(1981)
4) 유은성(1992)
5) 재등윤명(1994)
6) 성전준(1998)
2. 한국의 선행연구
1) 시정곤(1994)
2) 김창섭(1994)
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