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지배구조의 영향, 한국국제회계학회 ◈ 이지혜(2011), 우리나라 기업들의 광고결정요인과 광고가 기업성과에 미치는 영향, 서울시립대학교 ◈ 오정훈(2011), 우리나라 기업의 환경경영전략 유형에 관한 연구, 세종대학교 ◈ 한지혜(2008), 우리나
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조정하지 않는 한 전세거주로 남아 있기가 어려움 5) 전세가격 상승은 모든 전세입자의 주거비 부담의 증대를 초래 6) 다만 소득불균형이 심화되는 상황에서 저소득층의 주거비부담은 상대적으로 큼 3. 전세시장의 당면문제 Ⅷ. 시장구조
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특성 3. 소결 Ⅲ. 재벌형성과정 1. 해방이전(맹아기) 2. 1945-1960(태동기) 3. 1961-1971(정착기) 4. 1972-1979(팽창기) 5. 1980-1989(성숙기) 6. 1990-1997(완성기) 7. IMF체제와 구조조정 8. 소결 Ⅳ. 세계화시대 초국적기업으로
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지배구조로서 지주회사체제의 성공적 도입 및 실행, 한국경영학회, 2010 이양복 / 공정거래법상 지주회사 규제의 문제점과 개선방안, 고려대학교, 2008 이원흠 / 지주회사와 대기업집단 규제의 정책효과에 대한 연구, 한국경제연구원, 2008 Ⅰ
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특성과 성과격차원인 실증분석, 한국경제연구학회 - 성태경(2000), 중소기업의 기술능력 제고를 위한 기술하부구조정책, 기술경영경제학회 - 조은순 외 1명(2009), 역량중심 경력개발 시스템 개발 : 중소기업 사례, 한국콘텐츠학회 Ⅰ. 중소기
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공기업까지도 기존의 연공급을 개개인의 성과와 능력에 따라 차등 지급하는 연봉제나, 인센티브제로 개정하려는 움직임이 광범위하게 나타나고 있다. 이 시점에서 우리가 할 수 있는 것은 급격하게 진행되고 있는 인력과 임금조정의 부작용
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공기업이 자율적인 책임경영을 통해 효율적으로 달성할 수 있도록 유도하는 인센티브 메커니즘을 설계하는 것으로 자신의 역할을 한정하는 것이다. ** 서 론 Ⅱ. 민영화의 개념 정의 Ⅱ. 한국 공기업의 특징과 노사관계 1. 한국의
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구조와 영향” (한국사회과학 연구소 세미나 발표논문, 1996) 이영면, “고용관계론” (서울: 경문사, 2000) 현대의 노동문제 (서울: 은하출판사, 2002) 신자유주의와 공공 부문 구조조정 (문학 과학사) 21세기 한국노동운동의 현실과 전망 (한울 아
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지배 (1) 국민총생산에 대한 비중 (2) 상품시장에서 비중 (3) 수출상품에서 비중 (4) 기업의 매출액과 당기 순이윤 제 5 절 재벌의 사회적 인식과 경제력집중 해소방안 1. 재벌에 대한 사회적 인식 2. 경제력 집중해소방안 3. 재벌개
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성과급(1-2급), 인센티브상여금(3-5급)상여금차등지급 등으로 이루어진다. 공기업의 특징적 인사관리 제도는 사장추천위원회 와 정부투자기관 운영위원회가 있는데, 이 중 전자는 공기업 사장 후보를 추천하는 기능을 잦고 있는 한시적인 기
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