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장애인의 사회복귀를 위한 정신사회재활 프로그램의 효과 / 대구대학교
이선우(2000) / 내부장애인의 직업재활지원전략 / 직업재활실시기관 전문인력 연수자료 / 서울:한국장애인고용촉진공단 고용개발원
오길승(1998) / 중증장애인 고용활성화
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지원고용센터로 등록하게 되면 지원고용이나 직업알선에 필요한 지원을 받을 수 있을 것이다.
참고문헌
김승국/1999, 중증장애인 고용활성화 방안, 한국장애인고용촉진공단
박형원/1993, 우리 나라 장애인 보호작업장 운영의 개선방안에 관한
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하여 부담금을 감면시켜 주는 연계고용제를 실시함과 더불어 시각 장애인에 대한 유보직종제(안마), 장애인고용보조금 지원, 장애인고용특별비용 지원, 직업재활시설 지원 등 다양한 중증장애인 지원을 규정해 놓고 있다. 물론, 이 규정과 중
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장애인의 기본권이 무시되는 것도 당연시하는 풍조는 더 이상 지속되지 말아야 할 것이다.
참고자료 : 김민수, 장애인고용정책의 현황과 과제,
(한국장애인고용촉진공단 수원사무소)
백은령, “IMF시대의 장애인 고용전략”장애인고용 1998
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지원을 추가·보완하기 위해서는 우선적으로 서비스 대상자인 내부장애인에 대한 이해가 필요하다. 그러나 현재까지 내부장애인에 대한 국내의 연구는 거의 전무한 실정이다.
참고문헌
김만두(1994) / 장애인복지론 / 한국장애인고용촉진공단
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장애인복지학 입문 / 서울: 아시아미디어리서치
이금진(2001) / 장애인고용정책비교연구 / 한국장애인고용촉진공단
이선우(2000) / 내부장애인의 직업재활지원전략 / 직업재활실시기관 전문인력 연수자료 / 서울:한국장애인고용촉진공단 고용개
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한국장애인고용공단 고용개발원 수시과제 연구자료집』.
간우선, 조성재, 조주현. (2012). 장애발생시기에 따른 삶의 만족도와 장애수용도와의 관계. 재활심리연구. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 장애인 생애주기의 개념과 특성
1) 아동기(0~18세
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장애인 고용의무를 이행하지 않는 사업주에 대해서는 일종의 금전적 혹은 행정적 벌칙을 가하고, 반대로 장애인 고용에 적극적인 사업주에 대해서는 각종 지원금, 장려금, 세제감면제도와 같은 적극적 지원제도들이 구비되어야 할 것이다.
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장애인 자립생활 지원의 법제도화 과제”. 특수교육저널, 제7권 제4호. 2006, pp.261－281.
이금진황태연. “정신장애인 직업재활수행기관 간 연계강화 방안: 연계영향요인 및 연계경험을 중심으로”. 한국장애인고용촉진공단, 2002.
이성기김성희
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장애인생활시설 종사자의 직무환경과 소진과의 관계에 관한 연구 / 석사학위논문, 가톨릭대학교, 2001장애인고용 무엇이 문제인가? / 한국장애인고용촉진공단, 1994
나운환 / 장애인근로자의 고용문제와 과제, 직업재활연구 / 한국직업재활학회
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