|
민자유치 활성화 방안(서울, 한국지방재정공제회, 지방재정 제6호, 2000) Ⅰ. 민자유치의 개념과 필요성
1. 민자유치 개념과 특징
2. 사회간접자본에 대한 민자유치의 필요성과 효과
Ⅱ. 국내외 민자유치 제도 비교 분석
1. 우
|
|
|
민자유치사업을 위한 효율적인 자금조달 방안], 대한상공회의소.
박동규, 1997, "Project Finance와 금융공학", [금융개방과 금융공학의 전략적 활용], 한국선물학회/매일경제신문사.
한송호, 1996.12, "사회간접자본 민자유치와 프로젝트 파이낸스",
|
|
|
국내외 관광객 출입국 동향 15
[표 3-3] 외래관광객 주요 이용 숙박시설 15
[표 3-4] 주요 국가별 이용 숙박시설 16
[표 3-5] 국내 지역별 체류 현황 17
[표 3-6] 국내 여행객의 주요 숙박시설(2006～2008) 18
[표 3-7] 경기도 방문 외국인 관광객
|
|
|
민자유치정책
Ⅴ. 경쟁력강화의 사례
Ⅵ. 경쟁력강화의 전략
1. 전략 1 :우리나라를 고부가가치 거점화한다
2. 전략 2 :경쟁력있는 기업을 늘린다
3. 전략 3 :서비스경제화와 고용기회의 확대를 도모한다
4. 전략 4 :국내외 자본?두뇌를 유
|
|
|
유치한다는 것은 매우 어렵다. 투자의 필요성이 어느 때보다도 강조되고 있는 현 실정에서 민간투자 활성화를 위한 여러 측면의 노력이 요구된다. 국내자본의 민간투자, 외국인 국내투자 등 모두 요구되고 있으나 본 고에서는 국내자본의 민
|
|
 |
민자유치 개선과제 옥동석 · 이상호 · 김현아 저, 한국건설산업연구원 정책연구자료 2000, 94~96page
- 현행제도는 채무보증과 장기대부, 해외차관 허용과 부대사업 인허가 등의 직간접적 형태의 보조금과 정부가 조세수입을 포기하는 조세감면
|
|
|
민자유치를 통해 설치할 수도 있을 것이다.
넷째, 신도시를 개발하는 사업시행자에게는 금융기관이 장기 저리의 거래조건이 가능하도록 제도적으로 지원하는 체제가 필요하다. 장기저리의 대출조건으로 공공기관이나 민간의 사업시행자에
|
|
|
국내외 컨벤션산업뷰로 사례를 분석하여 시사점을 도출하여 성공적인 컨벤션 유치를 위한 한국 컨벤션산업 활성화 방안을 제시하는데 의의가 있었다.
그러나 이러한 모든 연구과정에서 한계점이 있다고 할 수 있다. 한국 컨벤션산업의 실태
|
|
|
4.1 영 국
4.2 일 본
제 5 장 국내 민간 투자 사업의 문제점 및 활성화 방안
5.1 관련 법규의 정비 문제
5.2 대상 사업의 선정 문제
5.3 수익성 보장 문제
5.4 지원제도 문제
제 6 장 결 론
민간 투자 사업의 현황과 문제점 및 활성화 방안
|
|
|
국내외 우수사례를 통한 사업추진방향 제언”. 강릉저탄소 녹색시범도시조성사업:관계부처 및 전문가 워크샵
이종연. 2010. “강릉저탄소 녹색시범도시 조성사업-추진현황-”. 강릉저탄소 녹색시범도시 조성사업:관계부처 및 전문가 워크샵
|
|
 |
이유를 기술하시오. (국내외 지역불문) (700자 이내)
∎ 스스로를 S.W.O.T 분석하여 지원서 상의 희망연봉을 기입한 이유를 설명하시오. (700자 이내)
∎ '아베노믹스'가 하나투어에 미치는 영향에 대해 기술하시오. (700자 이내)
|
|
 |
유치에 박차를 가하겠다.
세부내용
Happy DGFEZ 슬로건 공익광고 진행
경북대학교 용역연구 진행 및 각종 규제책 제거
- 1분기 내 추진 및 연말 완료
4) 수평적·개방적 조직문화 지향
세부내용
-대구광역시, 경상북도, 한국투자진흥공사, 지역
|
|
 |
제도를 안정화시키면서 고등학교 교육을 내실화하기 위한 노력의 일환에서 나온 것으로 이해되어야 한다.
그러나 그 내면을 들여다보면 아직도 많은 개선점이 산재해 있다. 이제까지의 교육정책이 국민들에게 특히 정책의 직접 대상자인 학
|
|
 |
유치에 장애로 작용하고 있는 입학사정관제도를 지속적으로 수정 및 보완함으로서 대학의 글로벌화를 가속화 시키겠다.
그동안 중국계 유학생 위주에서 벗어나 유학생 출신국가를 다변화함으로서 외국 유학생 유치 경쟁력을 향상시키겠다.
|
|
 |
한 협업 모델과 지원 체계를 구축합니다.
인재 육성과 지원 확대: 우수한 연구 인력과 창업 인재를 육성하고 지원하는데 집중합니다. 국내·외 유망한 인재를 유치하고, 교육·연수 프로그램 및 경쟁력 있는 복지 제도를 제공하여 인재의 성장
|
|
메뉴펼치기
