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도
- 퇴역, 면역(免役), 소집 해제된 상근예비역
- 국가기관,사회복지, 보건·의료 등
지원업무에 복무하고 소집 해제된 공익근무요원
1961년
군가산점제 도입
1999년
헌재 위헌 판결 후 폐지 결정
최근
제대 군인 지원에 대한 필요성
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도를 인정, 3%범위내에서 가산점을 부여하도록 법제화하는 것이다.
이 제도가 시행될 경우에는 군필자 가산점제도 폐지에 따른 보완효과뿐만 아니라 복지사회 구현에 크게 기여할 것으로 판단되며, 관련부처인 행정자치부, 국가보훈처 등과
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제대군인의 입장에서도 제대군인의 불평등을 외면하는 것 자체가 극히 모순된 주장이다.
다섯째, 군 가산점제도는 복무여건 및 대우 불만에 따른 사회 각계각층의 병역비리 풍조(청탁, 신체훼손, 해외원정출산, 허위진단 등을 통한 병역기피)
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안에는 군제대자들에 대한 금전적 보상이다. 또한 금전적 보상은 앞으로 군대에 가야할 젊은 남성들에게 있어서라도 점차적으로 이루어 져야 하겠다.
3. 사례 3
군제대자에 대하여 국가가 재정적으로 부족하다고 해도 현역군인이(사병) 한달
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군가산점 제도 폐지 시 남성을 위한 대안
① 복무 급여 현실화
현재 병장 기준 연 100만원 수준의 병 급여를 단계적으로 인상하여 최저 생계유지비 까지 끌어 올려 현실화 시킨다.
② 대학 학자금 대출 법제화
제대군인 지원에 관한 법류에 의
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가산점제도의 위헌성이 제거되거나 감쇄된다고는 할 수 없다.
마) 소 결
결론적으로 가산점제도는 제대군인에 비하여, 여성 및 제대군인이 아닌 남성을 비례성원칙에 반하여 차별하는 것으로서 헌법 제11조에 위배되며, 이로 인하여 청구인들
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도록 지원하는 제도였으나, 장애인단체와 여성단체에서 헌법 소원을 제기한 결과 1999년 남녀불평등을 이유로 위헌 결정이 내려져 폐지되었습니다. 그리고 현재 수정되어 다시 재추진 되고 있습니다.
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* 군 가산점제의 찬성 의견
1. 병
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도록 한다.
1. 평등권 침해 여부
헌법재판소의 제대군인 가산점 제도의 폐지에 관한 사항에서의 평등권의 침해 여부를 조사한다.
1)목적의 정당성
가산점제도는 상대적으로 불리한 위치에 놓여 있는 제대군인을 지원하여 사회복귀를 돕고자
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생활의 모든 영역에 있어서 차별을
받지 아니한다. 군 가산점 제도, 그 논란의 역사
군 가산점 제도를 둘러싼 주요 쟁점과 찬반논리
군가산점 제도의 대안으로 거론되는 정책들에 대한 검토
Q&A / 토론
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제대군인의 취업을 보호하는 제도를 말한다.
● 군 가산점 제도 소개
최근 국회 국방 위원회 법안 심사소위에서 군가산점제 부활을 주요 골자로 하는 \"병역법개정안\"의 통과를 계기로 지난 1999년 위헌 판결에 따라 폐지된 바 있는 군가산
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