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문제점도 감안해서 정규직 사원들과는 대우가 다르더라도 경력을 인정해 주는 제도가 마련되어야 한다고 생각한다.
중요한것은 위에서도 언급하였지만 파견근로제등 비정규직 제도등이 발전하기 위해서는 근로자와 사용자 어느 한쪽에 치
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구조 개편이 원할히 일어날 것이다. Ⅰ.증권회사의 개요
1. 증권회사의 역사
2. 증권회사의 업무
Ⅱ.증권회사의 현황
1. B/S (대차대조표)
2.손익계산서와 수익구조분석
3. 증권사별 수익구조 분석
Ⅲ.한국 증권 산업의 문제점과 시
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한국의 기업지배구조는 소액주주 – 지배주주경영자 간의 갈등구조한국의 기업지배구조를 지배주주자본주의 또는 지배주주경영자를뜻하는세속적인 ‘오너’라는 용어를 빌려 오너 자본주의라고 부리기도 한다 ◈ 경제민주화의 두
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단, 국내은행의 인수가 아니라, 외국은행의 지점설치 및 확대를
상당부분 자유화한다.
은행경영을 선진화한다.
-→ 필요시 외국인 사외이사와 외국인 경영자를 영입한다. Ⅰ. 현 상황진단
Ⅱ. 합병의 주요 문제점
Ⅲ. 정책대안
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기업의 경쟁력 제고를 위해 구조조정의 용단을 내릴 줄 알아야 한다.
다섯째, 모든 결정을 함에 있어 독단적인 결정이 아닌 협의와 전문경영인과 협동할 줄 아는 덕목도 요구된다.
우리나라의 재벌들의 문제에 있어서 창업가 혹은 창업가 후
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있다. 이러한 노력은 경제위기와 전면개방 이후 우려가 높아지고 있는 서울의 우리에게 더욱 필요하다. 우리 모두의 힘과 지혜를 모을 때 한국경제도 세계화의 높은 파도를 타고 넘으며 새로운 번영의 길로 나아갈 수 있을 것이다.
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공기업 유지의 필요성이 적어짐
민영화 방법 : 몇 차례에 걸쳐 국민주방식으로 정부지분을 전 국민에게 분할 매각
- 지분의 특정
토론2) 요새 추진하고 있는 공기업 민영화에 대한 자신에 의견을 말하시오
(문제의 조건은 현재 한국사회)
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허와 실
III. 박정희 시대 경제의 명과 암
1. 들어가며
2. 성공신화의 신앙과 차입경영의 만성화
3. 대 금융공황-박정희 경제의 종언
4.한국경제의 나아갈 길 - 박정희 패러다임의 극복
5. 박정희 정권을 역사적으로는 어떻게 볼 것인가
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한국 노동시장에 어떠한 영향을 줄지 예측-----------------4
ㄷ.다른 FTA에서 나타난 노동분야에 대한 영향-------------------------5
ㄹ.한미 FTA 타결에 대한 노사정의 주장과 그 근거----------------------9
3.한미 FAT에 대한 대응 방안---------------------------
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문제점
1) 고용불안
2) 불안정한 일자리와 계속되는 구조조정
3) 파견법에 의해 합법화된 주기적 해고와 중간착취
4) 노동의 빈곤화, 저임금장시간 노동의 양산
5) 노동기본권의 부정
6) 노동자 건강권의 파괴
5. 비정규
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