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따라서 이러한 행위는 정당한 권리의 행사로서 인정할 수 없는 행위로 된다.
B. 사례
대법원 1997. 9. 12. 선고 96다4862 판결 【청구이의】
[공1997.10.15.(44),3073]
【판시사항】
채권자가 연대보증인 중 1인에 대한 소송에서 그 변론종결 전 보증채무
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무엇을 할 것인가?〕
〔윤리적인 딜레마에 직면 했을 때 선택을 좌우하는 요소들〕
〔1.정의〕〔2.공리주의〕
〔3.책무와 의무〕〔4.개인의 권리〕
(2) 기업윤리에 영향을 끼치는 요소
〔1. 정의로움-공
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무권리의 위험 현장이 되었나」, 인권재단사람, 2020.
조용원, 「한국기업의 기업윤리 활성화 방안에 관한 연구」, 경남과학기술대학교 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 기업윤리의 개념과 의의
2. 기업윤리 위반 사례
3. 윤리관을 통한 사례 비판
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윤리경영의 개념-회사경영과 업무수행에 있어 기업윤리를 최우선 가치로 생각하고 신세계 전임직원이 모든 업무활동의 기준을 합법적이고 투명하며 합리적으로 업무를 수행하는 것
＊규정에 있는 사항-신세계의 기업윤리 내용을 구체
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기업에서는 내부적 내부고발을 유도하는 제도를 도입해왔다. 예를 들면 FMC는 ‘기업윤리 핫라인’ 이라는 무료직통전화를 마련해 익명도 고발도 되며 접수된 고발의 내용에 대해 조사를 하며, 전화를 했다는 이유로 고용인에게 불이익을 주
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무, 선물 또는 다른 혜택도 받지 않겠다.
아홉, 항상 전문가답게 활동하며 나의 의무를 나 자신, 고용주, 그리고 사경비의 신뢰성을 침해하지 않는 행태로 수행할 것이다.
열, 훈련과 교육의 기회를 추구함으로써 나의 업무수행 능력을 개선
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기업들이 회계분식을 하게 된 원인은 무리한 사업확장으로 인한 사업다각화, 경영자의 도덕적 해이, 감사인의 책임과 금융시스템 감시기능 소홀, 정부 정책의 미비 등이다. 기업은 경제적 이윤 창출, 법률준수, 윤리적 책임, 자선적 책임 등의
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무, 경록출판사, 2003, pp.189～190. [1] 부동산컨설턴트의 전문적 능력과 자질
1. 부동산컨설턴트의 전문적 능력
2. 부동산컨설턴트의 자질
[2] 부동산컨설턴트의 직업윤리
1. 직업윤리의 필요성
2. 『미국부동산컨설턴트협회』의 윤리
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기업에 의해 인권침해를 당하면 그들의 인권을 보호해 주어야 하는 의무가 있는 정부가 다국적기업과 유착하여 인권침해를 자행하고 있다는 것이다. 침해당하고 있는 인권을 살펴보면 A규약, B규약의 대부분의 권리를 위반하고 있고 심지어
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3. 금지행위의 위반에 대한 제재
[2] 중개업자 등의 기본윤리
1. 공정중개의무
2. 거래계약서 작성 등에 관한 의무
3. 비밀을 지킬 의무
4. 중개대상물의 확인․설명의무
5. 부동산거래의 신고
6. 부동산거래 신고가격의 검증
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기업윤리경영연구원
결산일자(재무제표 최근 결산일자) : 2023년 12월 31일
기준일자(신용등급,개요정보 변동일자) : 2024년 06월 06일
작성일자 : 컨텐츠 이용을 요청한 모든 KISreport는 실시간으로 확인하는 정보를 포함하고 있기때문에 (사)한국
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기업윤리경영연구원
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기업이 되도록 기여하는 것이 제 가장 큰 목표입니다. 이러한 목표들을 실천함으로써 회사와 함께 성장하는 인재가 되겠습니다. 1. 본인의 기계 관련 경험과 기술에 대해 구체적으로 설명해 주세요.
2. 기계직무 수행 시 가장 중요하다고
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있는 회사 문화를 실현하기 위해 노력할 것이며, 이를 통해 궁극적으로 모든 이해관계자에게 긍정적인 영향을 미치는 세상을 만드는 데 기여하고 싶습니다. 1.지원 동기
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
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비전과 목표에 동참할 것입니다. 고객의 성공이 우리의 성공이라는 철학을 가지고, 더욱 나은 금융 서비스를 제공하기 위해 최선의 노력을 다하겠습니다. 1.지원 동기
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
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무 분야에서의 경력을 쌓고 싶다는 결심을 하게 되었습니다. 특히, 기업 법무의 중요성을 깨닫게 된 계기는 기업과 사회가 서로 긴밀하게 연결되어 있다는 점이었습니다. 기업이 법적 규제를 준수하는 것은 물론, 윤리적인 책임을 다하는 것
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무는 신뢰를 바탕으로 하는 만큼, 한 번의 실수나 비윤리적인 행동이 신뢰를 잃게 만들 수 있다는 점을 항상 유념하고 있습니다. 이처럼 책임감, 성실성, 소통 능력, 윤리 의식을 바탕으로 고객에게 최선의 서비스를 제공하는 기업문화에 적합
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